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清掃業務（正社員登用あり・パートも可）
シマネ益田電子株式会社- 給与月額170,225円〜189,050円
- 勤務地島根県益田市虫追町ロ３２０−９７
正社員以外残業なし完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上転勤なしマイカー通勤可駐車場あり退職金あり正社員登用あり社会保険完備未経験OK学歴不問年齢不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年11月13日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 32040-03596461
仕事内容
社内の清掃業務・廃棄物処理・整理整頓などを行なっていただきます。 ・社内の廊下、階段、トイレ、諸室などの清掃 ・廃棄物の分別、圧縮、引き取り業者への引き渡し作業 ・環境美化活動（草刈り・草抜き）の準備と当日の対応 ・社内へ花を生けるなど、社員やお客様を和ませることフルタイムでもパートでも可能です。 体力が幾分か必要です。 また、相手に喜んでもらうことに喜びを感じる方に向いている業務です。 【変更範囲：会社の定める業務】
勤務条件
勤務地
島根県益田市虫追町ロ３２０−９７
最寄り駅：益田駅 から 車15分
勤務時間
(1)8時00分〜17時00分
休日
土日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） |
| 契約更新の条件 | 出勤状況 ・勤務成績などを評価する |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | １名 |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 車 |
|---|---|
| 所要時間 | 15 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 170,225円〜189,050円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | なし |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 10 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 65分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
シマネ益田電子株式会社
所在地
島根県益田市虫追町ロ３２０−９７
設立年
1984年
従業員数
107人
事業内容
当社は
・半導体製品の設計開発および製造を行う会社です。 医療機器各種に搭載される基板やセンサーなども製造しており
・今後も事業拡大していく計画です。
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 平谷 太 |
| 従業員数(就業場所) | 100人 |
| 資本金 | 1億円 |
| 産業分類 | 電子デバイス製造業 |
| 会社の特長 | ・休暇も多く ・社員の働きやすい環境づくりを行なっています。 ・忘年会やＢＢＱなど多くのイベントを行なっています。 ・様々な研修の機会があり ・自己成長のチャンスが多くあります。 |
求人特記事項
■年間休日 日勤者：１２６日 ■誕生日休暇１日あり ■計画年休 ２ヶ月先までの有給休暇を設定する制度（年休付与後取得可能） ■時間年次有給休暇制度 半日や１日単位に加え ・１時間単位でも有給取得が可能。 （年休付与後取得可能） ■ファミリーサポート休暇制度 本人の通院や家族の通院 ・看護などの理由で取得可能。