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豊成・西市／保育士（きらきら小規模保育園）【正規職員】
一般社団法人晴れの国保育協会
岡山県岡山市南区豊成３丁目１４−３６ きらきら小規模保育園豊成（福富西一丁目バス停から徒歩７分）
月額191,700円〜305,200円
正社員
残業なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり
9日前
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保育士（正規職員）
社会福祉法人 はしま宝和会 ＫＭＣすまいる保育園- 給与月額193,200円〜195,200円
- 勤務地岡山県倉敷市白楽町２９２−３
正社員転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備未経験OK学歴不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年11月12日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 33030-19987561
仕事内容
保育業務全般に従事していただきます。 ・ＫＭＣすまいる保育園：０〜２歳児受け持つクラスにより１０〜１８名程度を担任。 ・ピアノは弾きませんので安心してご応募ください。 ※変更範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
岡山県倉敷市白楽町２９２−３
最寄り駅：ＪＲ山陽本線「倉敷」駅 から 車10分
勤務時間
(1)(1)7時00分〜16時00分 (2)(2)8時30分〜17時30分 (3)(3)9時00分〜18時00分
休日
日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 車 |
|---|---|
| 所要時間 | 10 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 183,200円〜185,200円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 1,000 円 〜 1,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均5時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
社会福祉法人 はしま宝和会 ＫＭＣすまいる保育園
所在地
岡山県倉敷市白楽町２９２−３
設立年
1977年
従業員数
50人
事業内容
企業主導型保育事業
ホームページ
記載なし
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 吉田 久 |
| 従業員数(就業場所) | 15人 |
| 資本金 | 1億1,700万円 |
| 産業分類 | 児童福祉事業 |
| 会社の特長 | 当法人は ・理念である「みんなが笑顔の福祉」を目指して ・全施設 ・子どもが主体的な保育を実施しています。 |
求人特記事項
＊雇入日：令和８年１２月１日〜 ＊駐車場代：４，０００円／月 ＊給食費：６，０００円／月 ＊賞与は当年度の実績による ※１年目は１回のみ支給 ＊扶養手当あり（規定による） ＊住宅手当と通勤手当はどちらか１つ選択（規定による） ＜応募方法＞ 事業所へ紹介状と履歴書を先に送付（持参も可）ください。必ず面接を行います。（書類到着後３日以内にご連絡いたします。） ＊業務に従事するにあたり特定性犯罪の前科がある場合は ・令和８年１２月２５日に施行予定の「こども性暴力防止法」に基づき業務に従事させない等の措置を講じる必要があるため ・予め採用選考過程において ・誓約書や履歴書等により特定性犯罪の有無を確認致します。