ケーブルテレビの電気通信設備工事スタッフ
長尾通信ネットワーク合同会社- 給与月額230,000円〜400,000円
- 勤務地岡山県赤磐市上市９１−１ 長尾通信ネットワーク合同会社 本社 宇野バス 赤磐市役所前バス停 から徒歩５分
- 掲載日
- 2026年10月1日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 33060-01846561
仕事内容
この職種では地域のケーブルテレビに加入されたお客様のご自宅や会社を訪問し、光ケーブルやＬＡＮケーブル、Ｗｉ−Ｆｉなどを設置し、ケーブルテレビを視聴できる環境やインターネット環境の整備改善を電気設備工事を通じて行います。◆具体的な業務は、工事を希望されるお客様のご自宅や会社で現地調査を行い、調査結果に基づいてどこにどうアクセスポイントやケーブルを設置していくかを設計し、その後実際の工事を行うことがメインとなります。◆電気工事の経験や第二種電気工事士の資格を持っている方であればスムーズに仕事に慣れますが、未経験の方でも現場での経験を重ねていくことで、成長しながら一人前の技術者として長く活躍することが可能です。資格取得などを積極的に支援し、安定してキャリアアップに取り組める環境を整えています。※変更範囲：変更なし
勤務条件
応募条件
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定不可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 230,000円〜400,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 5,000 円 〜 5,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 10 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均10時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用 | あり （上限 70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表社員 |
|---|---|
| 代表者名 | 長尾 正大 |
| 従業員数(就業場所) | 9人 |
| 資本金 | 800万円 |
| 産業分類 | 電気通信・信号装置工事業 |
| 会社の特長 | 入社後 ・資格取得に向けてのサポート体制がある為 ・未経験でも安心して就業して頂けます。 |
求人特記事項
◆この職種では ・業界や職種について未経験の方も歓迎しています。未経験で入社された方にはまず ・現場のスタッフに同行し工事のサポートをしながら仕事の流れを身につけていただきます。ＬＡＮケーブルやインターネット設備についての調査や経路の設計は現場ごとに環境や状況が異なりますので ・工事を経験し ・様々なケースでどう対応するかを学びながら一人前の技術者を目指します。◆工事は基本的に２人１組で行い ・規模が大きい場合は協力会社とチームで行います。全体の流れや工事についての知識が身につくまでは必ず先輩スタッフがつき ・未熟な状態で工事をお任せすることはありませんのでご安心ください。◆未経験で入社した場合 ・１年目は工事担当者資格を取得することを目安に技術や知識を身につけ ・２年目には先輩に頼ることなく一人前の人材としてチームで活躍できるようになることを目標に ・難しいケースなどにも対応できる能力を身につけていきます。さらにスキルアップや報酬アップを目指したい方には３年目以降を目途に ・工程管理や協力業者との連携 ・規模の大きな工事の際の申請書類の作成など ・施工管理業務もお任せしていきます。◆安定した受注で仕事が途切れることがなく ・能力に見合った報酬を得て長く働くことのできる職場です。