歯科衛生士 ★患者様増加に伴う増員募集★
岡山Y’s小児・矯正歯科 仲村 陽平
岡山県岡山市中区倉田508−21
月額250,000円〜350,000円
正社員
完全週休2日制年間休日120日以上転勤なしマイカー通勤可
14日以上前
拠点配送業務の拡大により、倉庫スタッフの増員をいたします。 倉庫での入出庫作業と、トラックへの積卸等をお願い致します。 入出庫・倉庫作業は、研修にてゆっくりお教え致しますのでご安心 ください。 リフト等での荷役作業や倉庫内の商品ピッキング作業もありますので、体力に自信のある方大歓迎です。 積み込み作業や商品の扱い方は、一から親切丁寧にお教えいたします。 土日祝休みです。 経験者、未経験者問わず活躍しております。 【業務変更範囲:変更なし】
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | (AT限定可) |
| 交通手段 | 車 |
|---|---|
| 所要時間 | 15 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 176,640円〜192,000円 |
| 固定残業代 | あり |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 昇給率 1月あたり 0.50% 〜 17.00%(前年度実績) |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 10 日 |
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均26時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり (一律 65歳) |
| 再雇用 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 育児休業実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
| 選考方法 | 面接(予定2回) |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
| 代表者役職 | 代表取締役社長 |
|---|---|
| 代表者名 | 赤田 健 |
| 従業員数(就業場所) | 47人 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 産業分類 | 一般貨物自動車運送業 |
| 会社の特長 | 勤怠管理 ・スケジュール管理を徹底し社員の安全を第一に優先している会社です。日・祝完全休日を実施。年末年始 ・GW ・お盆も連休になり ・家族サービスもしっかり出来ます。 |
*試用期間内でも本採用へ切り替える場合もあります。 ◎支給手当 求人票記載手当の他にも様々な手当が支給されています。 ・年2回の賞与 ・目標達成手当 ・各種表彰 ・車両の清掃活動に愛車手当(5千円) ・将来 ・会社の中心的役割を担ってくれる方には役職手当 ◎事故等の対応:個人弁済も減給もありません。 ◎スキルアップ支援:免許取得支援 ・社内委員会制度 ◎安全の最優先 ・休憩時間もしっかり確保 ・導入新車には全車ナビ設置 ・自動ブレーキ装置の導入 ・土日祝完全休み ◎ワークライフバランス ・年末年始 ・GW ・お盆の休暇あり(家族サービス推進) ◎その他:懇親会(春はBBQ大会 ・新人歓迎会 ・ボーリング大会など) −−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−− 【求人・求職者の皆様へ】ハローワーク笠岡・笠岡労働基準監督署 採用時には労働条件通知書 ・雇用契約書等の書面で労働条件を 確認しましょう。(労働基準法第15条第1項より)