医療事務
あゆみ整形ハンドクリニック
岡山県岡山市中区中納言町６番１５号 メディカルスクエア中納言２Ｆ
月額210,000円〜240,000円
正社員
完全週休2日制年間休日120日以上転勤なしマイカー通勤可
14日以上前
新着
医療事務
岡山東部脳神経外科 東備クリニック（医療法人 幸義会）- 給与月額188,300円〜391,300円
- 勤務地岡山県岡山市東区瀬戸町光明谷２０３−１
正社員以外マイカー通勤可駐車場あり正社員登用あり社会保険完備託児施設あり年齢不問オンライン応募可育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年11月9日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 33110-06095261
仕事内容
診療所での医療事務一般の業務を行っていただきます。 ・受付事務 ・患者様対応 ・医事用コンピューターへの入力作業 ・診療報酬請求事務 等業務の変更範囲：法人の定める業務雇用後、最初の３か月が試用期間に相当
勤務条件
勤務地
岡山県岡山市東区瀬戸町光明谷２０３−１
最寄り駅：ＪＲ山陽本線 瀬戸駅 から 徒歩7分
勤務時間
(1)(1)8時30分〜17時15分 (2)(2)7時30分〜16時15分 (3)(3)9時15分〜18時00分
休日
日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル医療事務経験者
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） |
| 契約更新の条件 | 当院が職員として適格であると判断した場合 ・改めて期間の定めのない雇用契約（正社員）を締結する。 |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | 有期契約社員→あり パート職員→あり１名 |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 7 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 160,000円〜363,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | なし |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末） |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均10時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
岡山東部脳神経外科 東備クリニック（医療法人 幸義会）
所在地
岡山県岡山市東区瀬戸町光明谷２０３−１
設立年
1998年
従業員数
127人
事業内容
脳神経・血管疾患を専門とする診療所
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 滝澤 貴昭 |
| 従業員数(就業場所) | 34人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 病院 |
| 会社の特長 | 平成１０年５月開院。脳神経外科と脳神経内科の専門治療を担う。ＭＲＩ ・ＣＴ ・デジタル血管撮影装置を利用して ・迅速で適確な診断を行う。地域の方々に信頼され求められる医療を提供したい。 |
求人特記事項
事前に応募書類をお送りください。 書類選考後 ・追って連絡致します。 駐車場は無料です。 交通費について：税務上の非課税通勤費枠内で支給 本契約は職員としての適格性を判断するための試用を目的とする有期契約であり ・原則として契約期間満了をもって終了とします。 ただし ・当院が職員として適格であると判断した場合 ・改めて期間の定めのない雇用契約（正社員）を締結します。 正社員の定年年齢は６０歳で再雇用制度あり（６５歳まで） 試用期間は本契約の契約期間と同一とし ・昇給・賞与・退職金の算定期間については本契約と通算した在籍期間とします。 有給休暇については入職日に５日付与し ・正社員雇用となった場合は本契約と通算して６か月経過後にさらに５日を付与します。 オンライン自主応募可：自主応募の場合はハローワークの紹介状は不要です。