有料老人ホーム／介護／南観音☆入社御祝金５万円贈呈
株式会社 不二ビルサービス ケア事業部
広島県広島市西区南観音８ー１１−２９ 介護付有料老人ホーム ふじの家観音
時間額1,180円〜1,300円
パート
残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可
14日以上前
新着
有料老人ホーム（リーダー候補）☆入社御祝金１０万円贈呈
株式会社 不二ビルサービス ケア事業部- 給与月額219,000円〜250,000円
- 勤務地広島県広島市安佐南区川内１丁目１５−２４ ふじの家川内
正社員完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備未経験OK学歴不問オンライン応募可UIJターン歓迎育休取得実績あり外国人活躍中
- 掲載日
- 2026年11月4日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 34010-50078261
仕事内容
介護付有料老人ホーム ふじの家川内のリーダー候補の介護スタッフです。今までの介護経験を活かし、職場内でも中心的な存在となり、ご入居者の方に丁寧なケアをお届けしてもらいます。 毎月の月間会議やリーダー会議等にも参加していただき、今よりも更にケアのレベルを一緒になって向上させていきたいと考えています。今までのご経験を是非活かしながら、「自身の大切な人が利用したいと思える施設」を一緒に創っていきましょう！ 「変更範囲：変更なし」 ＊オンライン自主応募可：自主応募の場合、紹介状は不要
勤務条件
勤務地
広島県広島市安佐南区川内１丁目１５−２４ ふじの家川内
最寄り駅：アストラムライン 古市駅 から 徒歩8分
勤務時間
(1)(1)7時00分〜16時00分 (2)(2)11時30分〜20時30分 (3)(3)8時30分〜17時30分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 未選択 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | エクセル・ワードの入力程度 行事などのチラシが出来れば尚可 |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 8 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 205,000円〜230,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 0 円 〜 30,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 20 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均3時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | あり （上限 65歳まで） |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定2回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 求職者マイページ |
会社情報
会社名
株式会社 不二ビルサービス ケア事業部
所在地
広島県広島市安佐南区川内１−１５−２４
設立年
1956年
従業員数
2,138人
事業内容
ケア事業部は平成９年設立。現在
・広島・山口の両県にて事業を展開。訪問介護・居宅介護支援・通所介護・介護付有料老人ホーム・サービス付高齢者向け住宅・福祉用具貸与等のサービスを提供。
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 濱野上 隆志 |
| 従業員数(就業場所) | 68人 |
| 資本金 | 2,030万円 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | ケア事業部スタッフは「サービスを通じて”ありがとう”を沢山集めること」を共通目的として ・仕事の基本である「挨拶」「笑顔」「立ち振る舞い」を大切にし ・楽しく仕事にあたっています。 |
求人特記事項
★入社御祝金１０万円贈呈いたします（入社４か月目より）★ ■給与面について（扶養者なしの場合） 〇入社１年目（年収例３，４３４，０００円〜） 〇入社５年目（年収例４，０２０，０００円〜） 個人の頑張り努力をしっかりと評価させていただきますので ・昇進・昇格された場合はこの限りではございません ※扶養者ありの場合は以下毎月手当が付与されます 扶養手当：配偶者１万円 ・子１人につき５千円 ・３人目は１万円手当付与 住宅手当：世帯主で配偶者と子供扶養の場合１５，０００円 世帯主で子供のみ扶養の場合１２，０００円 ■キャリア段位制度 〇自らの頑張りでキャリア段位を上げていくことができ ・昇給につなげていく制度があります。 ■福利厚生について 〇資格取得支援を充実しており ・介護支援専門員や社会福祉士 ・簿記検定 ・その他資格取得後は会社より報酬があります。 〇自身のお誕生日には ・会社よりクオカードが贈呈されます。 ■退職金制度 〇入社３年以上のスタッフを対象。