看護師・准看護師
医療法人 Ｍｅｄｉｃａｌ Ｓａｎｃｔｕａｒｙ（まんたに心療内科クリニック）
広島県広島市佐伯区五日市駅前１丁目５−１８グラシアビル３０２
時間額1,550円〜1,600円
パート
完全週休2日制転勤なし昇給あり学歴不問
14日以上前
看護師
医療法人社団 永光会 水永リハビリテーション病院- 給与月額251,500円〜345,450円
- 勤務地広島県福山市南蔵王町４丁目１６−１６
正社員転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備託児施設あり社宅・寮あり未経験OK育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月14日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 34050-21008961
仕事内容
病棟における看護の業務 （長期に医療現場を離れていた方でも、時間をかけて親切、丁寧にご指導いたします） 「変更範囲：変更なし」 ＊ハローワークの窓口でご相談の上、必ず、ハローワークの紹介状の交付を受けていただくようお願いします。
勤務条件
勤務地
広島県福山市南蔵王町４丁目１６−１６
最寄り駅：ＪＲ東福山駅 から 徒歩10分
勤務時間
(1)(1)8時30分〜17時30分 (2)(2)14時00分〜22時00分 (3)(3)17時00分〜9時00分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 未選択 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 10 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 210,000円〜250,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 昇給率 1月あたり 0.00％ 〜 0.50％（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 15 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均5時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
医療法人社団 永光会 水永リハビリテーション病院
所在地
広島県福山市南蔵王町４丁目１６−１６
設立年
2003年
従業員数
300人
事業内容
整形外科
・外科
・内科
・リハビリテーション科 消化器科
・放射線科
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 水永 弘司 |
| 従業員数(就業場所) | 150人 |
| 資本金 | 6,000万円 |
| 産業分類 | 病院 |
| 会社の特長 | 病床数は７３床で ・回復期リハビリテーション病棟を中心に ・プライマリーなケアーをどんどん進めている。地域と密着した ・開かれた病院です。 |
求人特記事項
＊マイカー通勤：任意保険に加入している事 ・昇給 ・賞与は能力査定 ・昼食代補助有 ・夜勤時 ・夕・朝食付 ・夜勤は月に４〜５回程度 ≪＃子育てと両立しやすい求人≫ ・休日 ・勤務時間について相談可 ・学校行事や子供の病院等の急な休みについて相談可 ・子育て中の従業員が多い職場です。