新着
看護スタッフ（ショートステイ）
社会福祉法人 備後の里
広島県福山市駅家町万能倉８４０−１ 備後の里 まなぐら
月額209,000円〜286,900円
正社員
マイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり
3日前
新着
看護スタッフ（ショートステイ）
社会福祉法人 備後の里- 給与時間額1,295円〜1,545円
- 勤務地広島県福山市駅家町万能倉８４０−１ 備後の里 まなぐら
パート完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり昇給あり正社員登用あり社会保険完備未経験OK学歴不問年齢不問UIJターン歓迎育休取得実績あり外国人活躍中
- 掲載日
- 2026年10月29日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 34050-21730461
仕事内容
ショートステイでの看護・介護業務を担当していただきます。 入居者の体調管理・バイタル測定、排泄・入浴・食事介助、 病院との連絡調整、レクリエーション等 ＊変更範囲：変更なし ＊ハローワークの窓口でご相談のうえ、必ず、ハローワークの紹介状の交付を受けていただくようお願いします。
勤務条件
勤務地
広島県福山市駅家町万能倉８４０−１ 備後の里 まなぐら
最寄り駅：ＪＲ福塩線 万能倉駅 から 徒歩15分
勤務時間
(1)8時45分〜17時15分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | ２名登用 |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 15 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,295円〜1,545円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 10 円 〜 10 円（前年度実績） |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 交替制（シフト制） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均3時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
社会福祉法人 備後の里
所在地
広島県福山市駅家町万能倉９６−１
設立年
1998年
従業員数
110人
事業内容
ケアハウス
・特定施設入居者生活介護
・通所介護
・短期入所生活介護
・小規模多機能型居宅介護
・サービス付高齢者向け住宅
・居宅介護支援
・包括支援サブセンター
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 中石 章 |
| 従業員数(就業場所) | 30人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 備後の里は「より人間らしく豊かな老後を過ごすために医療と福祉の協同ゾーンの構築を目指す」ことを理念とし ・地域の人々との支え合い ・共に生きる施設運営を進めていきます |
求人特記事項
＊マイカー通勤：任意保険加入済が条件 駐車料金は無料です。 ＊有給休暇は法定通り付与 ＊更新上限：なし ＊有給休暇の取得状況のよい職場です。 （育児休業 ・介護休業 ・看護休暇の取得実績あり） ＊事前の施設見学が可能ですので ・ご相談ください。 《＃子育てと両立しやすい求人》 ・学校行事や子供の急病等の休みについて相談可 ・就業時間や就業日数について相談可