土木工事作業員
株式会社 弘栄土木- 給与月額280,800円〜432,000円
- 勤務地広島県広島市安佐北区口田一丁目２３−１５ 当社 口田事業所
正社員完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり社会保険完備未経験OK年齢不問UIJターン歓迎
- 掲載日
- 2026年9月1日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 34140-16710361
仕事内容
☆現場作業員☆ ◎道路土工・・・掘削工、盛土工、残土運搬工等 ◎構造物工・・・排水構造物、ブロック積工、砂防堰堤工、 擁壁工（補強土壁、重力式擁壁等）、下水道工事等 ◎建築土工・・・マンション基礎掘削工、埋戻工、外構工事等 ★土工、重機オペレーター、型枠大工、石工など全般の作業です！ ＊現場エリアは主に広島市内及び近郊 ＊未経験者歓迎です。 ＊必要な資格取得は全額費用会社負担で支援します。 ＊作業服は夏服、冬服それぞれ支給します。 ＊残業や休暇は本人の都合を優先します。 ＊ボーナスは年２回です。 （＊業務の変更範囲：変更なし）
勤務条件
勤務地
広島県広島市安佐北区口田一丁目２３−１５ 当社 口田事業所
最寄り駅：記載なし
勤務時間
(1)8時00分〜17時00分
休日
日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 日給 |
|---|---|
| 基本給 | 280,800円〜432,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 昇給率 1月あたり 5.00％ 〜 10.00％（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 10 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均10時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | 該当者なし |
| 看護休暇実績 | 該当者なし |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | なし |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
株式会社 弘栄土木
所在地
広島県広島市東区福田４丁目４０１８−５
設立年
2008年
従業員数
5人
事業内容
土木工事全般・建築土工事・重機オペレーター
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 弘本 一治 |
| 従業員数(就業場所) | 1人 |
| 資本金 | 300万円 |
| 産業分類 | 一般土木建築工事業 |
| 会社の特長 | 少人数ですが ・社員個々の実力が十分発揮でき ・年功序列に関係なく昇進やスキルアップができます。会社発展に向け社員一丸となり ・志高く ・良質なモチベーションで仕事に取り組める会社です。 |
求人特記事項
＊昇給は能力に応じます。 ＊必要な資格取得は会社が負担します。 ＊休暇及び時間外労働については相談に応じ ・適切に対応します。 ＊マイカー通勤の場合は無料駐車場があります。 ＊オンライン自主応募可（自主応募の場合は紹介状不要） 【求人・求職者の皆様へ 広島東職安・広島中央労基署】 ＊求人票は ・雇用契約書ではありません。 ＊労働条件通知書 ・雇用契約書等の書面で労働条件を確認 しましょう。（労働基準法第１５条第１項より）