調理（特養 松楽苑）／松江市
富士産業株式会社 中国事業部
島根県松江市野原町４１７−２ 特養 松楽苑 事業所内厨房
月額256,800円〜256,800円
正社員以外
残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可
14日以上前
洗浄業務（特養 松楽苑）／松江市
富士産業株式会社 中国事業部- 給与時間額1,150円〜1,150円
- 勤務地島根県松江市野原町４１７−２ 特養 松楽苑 事業所内厨房
パート残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり未経験OK学歴不問年齢不問オンライン応募可育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月1日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 34140-18018661
仕事内容
病院、施設給食の調理業務 （盛付・配膳・食器の片付・洗浄等） 「身内のつもりになって」を企業理念に、なによりも「召し上がる方の笑顔」のために常に感謝の気持ちを忘れることなく、「お食事作り」に熱意を持って取り組んでいます。未経験の方でも親切、丁寧に指導致します。 ＜請負業務＞
勤務条件
勤務地
島根県松江市野原町４１７−２ 特養 松楽苑 事業所内厨房
最寄り駅：記載なし
勤務時間
(1)17時00分〜19時30分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 請負 |
| 募集理由 | 未選択 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,150円〜1,150円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 0 円 〜 220 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 15 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 0分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
富士産業株式会社 中国事業部
所在地
広島県広島市東区光町１丁目７−１１ 広島ＣＤビル２Ｆ
設立年
1972年
従業員数
17,386人
事業内容
病院給食・施設給食の運営管理，会社，工場，学校などの食堂
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 事業部長 |
|---|---|
| 代表者名 | 飯田 貴茂 |
| 従業員数(就業場所) | 4人 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 産業分類 | 食堂，レストラン（専門料理店を除く） |
| 会社の特長 | 創業以来 ・常に業界のパイオニアとしての誇りと責任を持ち ・北は北海道から南は沖縄に至る日本全国に事業網を配し ・高いレベルの業務を展開しております。 |
求人特記事項
＊年次有給休暇日数は法定どおり（勤務日数等により変動） ＊昇給・賞与は実績による ＊駐車場あり：無料 ＊制服貸与あり ・採用決定後 ・入社前に健康診断を受けて頂きます。 入社前の費用は ・１０，０００円を上限として実費を支給します（入社２ケ月経過後） ＊オンライン自主応募可（自主応募の場合は紹介状不要） 【求人・求職者の皆様へ 広島東職安・広島中央労基署】 ＊求人票は ・雇用契約書ではありません ＊労働条件通知書 ・雇用契約書等の書面で労働条件を確認 しましょう（労働基準法第１５条第１項より）