和食レストランの接客（いちやなぎ）
株式会社 いちやなぎ- 給与時間額1,101円〜1,101円
- 勤務地山口県山口市旭通り２丁目１０−２３
パート残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり正社員登用あり未経験OK学歴不問UIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月16日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 35010-09560061
仕事内容
＊和食レストランでお客様を接客（注文取り、料理の配膳・下げ膳 等）のお仕事です。 ＊食の安心安全をモットーにお客様、社員とのコミュニケーション を大切にして頂きます。 ＊様々な学びを通して、充実した社会人生活を送ることが出来ます ＊業務内容の変更範囲：変更なし ※応募の際には、ハローワーク紹介状が必要となります。
勤務条件
勤務地
山口県山口市旭通り２丁目１０−２３
最寄り駅：山口駅 から 徒歩10分
勤務時間
(1)(1)10時30分〜14時30分 (2)(2)11時00分〜14時30分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | ２名 |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 10 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,101円〜1,101円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 昇給率 1時間あたり 3.00％ 〜 4.00％（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 25 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 5 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 交替制（シフト制） |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 0分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 70歳まで） |
| 勤務延長 | あり （上限 70歳まで） |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
株式会社 いちやなぎ
所在地
山口県山口市旭通り２丁目１０−２３
設立年
1981年
従業員数
50人
事業内容
仕出し料理
・寿司
・弁当の調理及び配達。和食料理のレストラン酒菜いちやなぎの運営。テイクアウトのお弁当とお惣菜販売のお店
・味の駅いちやなぎの運営。
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 一柳 達也 |
| 従業員数(就業場所) | 50人 |
| 資本金 | 3,400万円 |
| 産業分類 | 食堂，レストラン（専門料理店を除く） |
| 会社の特長 | 魚料理が得意な当社は創業５１年。売店はマグロの解体ショー等 ・調理を生で見ることが出来る調理場を設置。仕出しやレストランも官公庁や企業様 ・幅広い年代のお客様にご愛顧頂いています。 |
求人特記事項
＊各種保険は要件を満たした場合に加入します。 ※当社には２０代〜７０代と幅広い年代のスタッフが在籍しており 中には「親子」や「夫婦」で勤務しているスタッフもいます。仕事 の話だけでなく雑談もスタッフ同士が話をしやすい雰囲気の会社で す。多くの社員が在籍していますが部署は違っても社内の風通しが 良いのが特徴です。何か問題が発生してもタテとヨコの連携が早い のですぐに対処が出来ます。主任会議や幹部会議 ・季節的なおせち 会議など ・スタッフはもちろんお客様の声を吸い上げる仕組みも構 築しています。また社内のデジタル化にも積極的に取り組んでおり 業務の効率化も加速しているところです。お客様の声に耳を傾け ・働くスタッフに寄り添うアナログとデジタルの両立を高い次元で目 指しているいちやなぎであなたも一緒に働いてみませんか。