看護師・准看護師・保健師・助産師／下関市
株式会社 プラーナ
山口県下関市山の田本町７ー５ アンビエンテビル１階 下関こはる保育園
月額240,000円〜240,000円
正社員
残業なし転勤なしマイカー通勤可賞与あり
14日以上前
新着
看護師 ・准看護師（みなし保育士）／紬木保育園（パート）
株式会社紬 紬木保育園- 給与時間額1,200円〜1,400円
- 勤務地山口県下関市武久町１丁目５２番１１号「紬木保育園」
パート残業なし完全週休2日制土日祝休みマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり正社員登用あり社会保険完備託児施設あり学歴不問年齢不問UIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年11月4日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 35020-12773661
仕事内容
・食事、排泄、着替え、午睡などの日常生活の援助 ・遊びや活動の見守り、保育環境の整備 ・子どもの健康観察、体調不良時やけがの応急対応 ・感染症予防、衛生管理に関する業務 ・保育記録の作成、保護者への連絡・対応 ・その他、園の運営に付随する業務 ※雇用開始日は相談可（令和８年１２月からなど相談可） 【業務内容の変更範囲】現状は変更の予定なし
勤務条件
勤務地
山口県下関市武久町１丁目５２番１１号「紬木保育園」
最寄り駅：ＪＲ幡生駅 から 徒歩15分
勤務時間
(1)8時00分〜17時00分
休日
土日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル幼稚園・保育園・児童発達支援センター等の勤務
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | ７件 |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 15 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,200円〜1,400円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 20 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 交替制（シフト制） |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
株式会社紬 紬木保育園
所在地
山口県下関市武久町１丁目５２番１１号
設立年
2017年
従業員数
61人
事業内容
事業所内保育所の開設支援／運営サポート／出張保育サービス／親子で楽しめる各種教室の企画運営
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 岡田 直美 |
| 従業員数(就業場所) | 21人 |
| 資本金 | 100万円 |
| 産業分類 | 管理，補助的経済活動を行う事業所（８２その他の教育，学習支援 |
| 会社の特長 | ワークシェアリングを採用し子連れ勤務も許可しています。学校行事などや急な病気などのお休みも取りやすくし女性の働き方改革に取りくんでいます。 |
求人特記事項
＊通勤手当は非課税内で支給します。（距離により上限あり） ＊賞与は実績による。 ＊応募書類は事前送付 ・面接時持参どちらにするか ・応募時にご連絡ください。 ＊労働日数・就業時間は ・ご相談に応じます。 ＊雇用契約により ・加入保険・有給休暇日数は異なります。 ※発達支援を軸にした研修体制があり ・未経験・ブランクのある方も歓迎します。見学も随時受け付けていますので ・まずはお気軽にお問い合わせください。 ＜働き方改革関連認定企業＞ 【やまぐち健康経営認定企業】 【垢田・綾羅木・山の田付近】