歯科衛生士／未経験やブランクのある方も歓迎します
医療法人 Ｂｒｏｔｈｅｒｈｏｏｄ 南庄町こどもおとな歯科クリニック
徳島県徳島市南庄町５丁目６１−２３
月額215,000円〜270,000円
正社員
完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり
14日以上前
歯科衛生士 ☆ブランクのある方も歓迎します。
医療法人 Ｂｒｏｔｈｅｒｈｏｏｄ 南庄町こどもおとな歯科クリニック- 給与時間額1,200円〜1,550円
- 勤務地徳島県徳島市南庄町５丁目６１−２３ 鮎喰町一丁目バス停から徒歩７分
パート残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり未経験OK育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月1日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 36010-16673061
仕事内容
当院では人対人という関係性を重要視し、そのためにまず患者さま お一人おひとりのお話を丁寧に伺い「聴く」というコミュニケーシ ョンを大切にしています。そのような関わりを通して、自身も成長 し、大きなやり甲斐や充実感、楽しさを感じられる職場を目指して います。患者さまに寄り添い、思いやりを持って接することができ る方のご応募を心よりお待ちしております。 【主な業務内容】 ・カウンセリング、口腔衛生指導 ・歯石除去、ＰＭＴＣ、治療アシスト、ホワイトニング ・器具出し、受付業務、電話応対、院内清掃 【業務の変更範囲：変更なし】
勤務条件
勤務地
徳島県徳島市南庄町５丁目６１−２３ 鮎喰町一丁目バス停から徒歩７分
最寄り駅：記載なし
勤務時間
記載なし
休日
水日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,200円〜1,550円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | なし |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 20 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 0分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
医療法人 Ｂｒｏｔｈｅｒｈｏｏｄ 南庄町こどもおとな歯科クリニック
所在地
徳島県徳島市南庄町５丁目６１−２３
設立年
2019年
従業員数
5人
事業内容
「歯だけを見るのではなく
・その人を分かる医療」をモットーに
・来院者のお話をしっかり聴いて
・不安を取り除き
・歯科治療を通して安心感や満足感を届ける仕事です。 ３６済
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 院長 |
|---|---|
| 代表者名 | 仲 雄一 |
| 従業員数(就業場所) | 5人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 歯科診療所 |
| 会社の特長 | こちらの医院は来院者のお話に対して『聴く』というコミュニケーションを１番大切にしています。さらに有給 ・育休 ・産前産後休暇などに配慮した職場作りをします。 |
求人特記事項
☆スタッフに優しく働きやすい職場を目指しています。 ・育児休暇 ・産前産後休暇が取得できる。 ・急なお子様の体調不良や学校行事の参加も相談できる。 ・未経験の方やブランクがある方も丁寧にご指導します。 ・雇用保険は労働条件により該当する場合に加入します。（週２０時間以上） ・時間 ・日数についてはご相談ください。該当する場合 ・健康保険（歯科医師国保）加入も可。★扶養内勤務も相談ください。 ◆駐車場無料