生産部長候補／日曜休み
アイ・エス・フーズ徳島 株式会社- 給与月額350,000円〜500,000円
- 勤務地徳島県阿波市土成町成当字大場１３２０−１
正社員マイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり社会保険完備オンライン応募可UIJターン歓迎外国人活躍中
- 掲載日
- 2026年9月4日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 36060-01974961
仕事内容
青ねぎの生産計画・製造原価の予実管理、資材・食品安全・農地の管理など生産全体に関するマネジメントを行っていただきます。 ＊業務の変更範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
徳島県阿波市土成町成当字大場１３２０−１
最寄り駅：鴨島駅 から 車10分
勤務時間
(1)(1)8時00分〜17時20分 (2)(2)7時00分〜16時20分 (3)(3)6時00分〜15時20分
休日
日その他
応募条件
必要な経験・スキル実務経験５年以上 生産計画の策定
・製造原価
・労務の予実 第三者認証の管理など生産全体に関するマネジメント
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 車 |
|---|---|
| 所要時間 | 10 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 350,000円〜500,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 5,000 円 〜 50,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均20時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 80分 |
| 週休二日制 | な し |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定2回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール 郵送 求職者マイページ |
会社情報
会社名
アイ・エス・フーズ徳島 株式会社
所在地
徳島県阿波市土成町成当字大場１３２０−１
設立年
2017年
従業員数
45人
事業内容
青ネギの生産。 選果〜出荷業務まですべて自社で行っています。 出荷された青ねぎは全国の飲食店でお使いいただいております。
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表 |
|---|---|
| 代表者名 | 酒井 貴弘 |
| 従業員数(就業場所) | 33人 |
| 資本金 | 1,300万円 |
| 産業分類 | 耕種農業 |
| 会社の特長 | ２０代から５０代まで男女問わず活躍中。 アイエスグループとして事業規模を拡大しており ・徳島農場が生産の中心的役割を担っています。 |
求人特記事項
＊まず ・応募書類をお送りください。書類選考後 ・面接を実施する場合は日時のご連絡をさせていただきます。 ＊応募前の職場見学が可能ですので ・ご希望の方は事前にご連絡をお待ちしております。 「事業所からのメッセージ」 今後 ・徳島だけではなく ・全国各地への出展も控えている当社ですが ・このような規模拡大・事業継続を続ける上で最も重要なのは人材です。農業生産法人でありながら他産業に引けをとらないような労働環境と待遇の実現のために ・昇給・賞与・各種手当に係る制度を導入し ・結果に基づく公正な評価と柔軟なキャリアプランを描けるよう仕組みを整えています。また ・他県の法人様や取引先様へ視察をおこなうなど常に学び続ける場も設けておりますので ・農業界で広く活躍したい方にもピッタリな職場です！当社への就職を希望される方には ・物件探しのお手伝いもさせていただきます！代表は ・フレッシュな３０代 ・現場社員も２０代前半〜４０代前半と活力あふれる環境です。人材採用においては ・青ねぎの生産管理を通して新時代の農業の在り方を共に創造していけるような ・チャレンジ精神に溢れる未来のリーダーを募集しています！