理学療法士（高松／正社員）【年間休日１２８日】
株式会社 あいリンク
香川県高松市太田下町２１６７−１ 訪問看護ステーションあいリンク
月額280,000円〜346,000円
正社員
年間休日120日以上マイカー通勤可駐車場あり賞与あり
14日以上前
【年間休日１２８日】福祉企業の本部事務スタッフ
株式会社 あいリンク- 給与月額250,000円〜250,000円
- 勤務地香川県高松市太田下町２２５０−１ ファミリーハイツ１０１号 ヘルパーステーションあいリンク
正社員以外完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり社会保険完備年齢不問オンライン応募可育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月2日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 37010-22548961
仕事内容
本部スタッフとして各事業所の運営を支える業務を担当します。 【主な業務】 ・請求業務 ・勤怠管理 ・行政書類作成 ・各種データ入力 ・採用補助 ・経理補助 ・電話対応 ・来客対応 ・各事業所との連携変更範囲：なし
勤務条件
勤務地
香川県高松市太田下町２２５０−１ ファミリーハイツ１０１号 ヘルパーステーションあいリンク
最寄り駅：ことでん 太田駅 から 徒歩20分
勤務時間
(1)9時00分〜18時00分
休日
土日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル経理
・労務
・総務関係の事務職の経験必須
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 業務でのパソコン使用が出来るレベル |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 20 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 204,000円〜204,000円 |
| 固定残業代 | あり |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均10時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 筆記試験 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 求職者マイページ |
会社情報
会社名
株式会社 あいリンク
所在地
香川県高松市太田下町２２３５−１５
設立年
2018年
従業員数
59人
事業内容
介護保険と障がい者福祉法における福祉サービス全般を行う会社です。訪問看護
・児童発達支援
・放課後等デイサービス
・生活介護
・相談支援を行っております。
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 堺 裕一朗 |
| 従業員数(就業場所) | 10人 |
| 資本金 | 100万円 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 地域福祉のニーズに柔軟に対応できるように ・ご利用者様の方一人一人の声に耳を傾け丁寧なサービスを提供することをモットーに業務を行っております。従業員の年齢が若いのも会社の特徴です。 |
求人特記事項
株式会社あいリンクは児童福祉・障害福祉・医療分野で事業拡大を続けています。 本部スタッフは単なる事務職ではなく ・事業所運営を支える重要なポジションです。 業務改善や新しい仕組みづくりにも積極的に取り組んでおり ・自ら考えて行動できる方を歓迎します。