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生活支援員
社会福祉法人 香川県手をつなぐ育成会- 給与月額213,800円〜246,100円
- 勤務地香川県高松市勅使町３９８−１８
正社員残業なし転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備学歴不問オンライン応募可育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月27日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 37010-27034361
仕事内容
障がいのある方が、毎日を安心して、その人らしく過ごせるように支援する仕事です。 食事や排せつ、移動などの日常生活の支援をはじめ、作業や創作活動、外出、行事などを利用者さんと一緒に行います。 私たちが大切にしているのは、「できないことを代わりにする」だけではなく、一人ひとりの気持ちやペースを大切にしながら、「できること」や「やってみたいこと」を一緒に見つけることです。 利用者さんと笑ったり、悩んだり、小さな変化や成長を一緒に喜べる仕事です。 福祉の経験がない方も歓迎します。人と関わることが好きな方、「ここに来てよかった」と思える場所を一緒につくってくださる方をお待ちしています。 業務の変更範囲：なし
勤務条件
勤務地
香川県高松市勅使町３９８−１８
最寄り駅：記載なし
勤務時間
(1)8時30分〜17時30分
休日
日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル障がい者施設での勤務経験がある方
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 記載なし |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 189,400円〜201,100円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末） |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用 | あり （上限 70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール 郵送 求職者マイページ |
会社情報
会社名
社会福祉法人 香川県手をつなぐ育成会
所在地
香川県高松市勅使町３９８−１８
設立年
1986年
従業員数
57人
事業内容
障害福祉サービス事業所あゆみ園（生活介護・Ｂ型）の運営
・同じくきずな（Ａ型）の運営
・その他グループホーム
・障害者就業・生活支援センターオリーブ
・相談支援センターつなぐ等の運営
ホームページ
記載なし
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 和多田 朋宏 |
| 従業員数(就業場所) | 18人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 障害者福祉事業 |
| 会社の特長 | 知的障害者通所授産施設あゆみ園として平成４年６月に法人化平成５年４月より福祉施設として ・地域の人々や保護者からも協力をいただき年々充実しております。 |
求人特記事項
・福祉施設での勤務経験がない方も歓迎します。 ・入職後は ・利用者さんのことや支援方法について ・先輩職員と一緒に少しずつ覚えていただきます。 ・資格取得や研修への参加など ・スキルアップも応援します。 ・職員一人に負担が集中しないよう ・チームで相談しながら支援を行っています。 ・子育てや家庭の事情によるお休みについても ・職員同士で協力しながら対応しています。 ・勤務開始日については相談に応じます。 ・事前の施設見学も歓迎しています。実際の利用者さんや職員の様子 ・職場の雰囲気をご覧いただいてから応募をご検討いただけます。 経験や資格だけではなく ・人柄や利用者さんと向き合う姿勢を大切にした採用を行っています。 「福祉の仕事に興味はあるけれど ・自分にできるか不安」という方も ・まずはお気軽にお問い合わせください。 【オンライン自主応募可】自主応募の場合はハローワークの紹介状不要