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繊維ロープの点検・修理・加工／未経験者・応募前見学歓迎★
高木綱業 株式会社- 給与月額200,000円〜250,000円
- 勤務地香川県さぬき市昭和字白羽乙１２１−７８ 高松東ファクトリーパーク内 ※基本は上記での勤務ですが ・本社で勤務する場合も時折あり
正社員残業なし転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備未経験OKUIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年11月6日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 37010-28419561
仕事内容
当社はロープの製造販売だけでなく、点検・修理サービスにも力を 入れています。お客様が使用したロープを点検し、安全に継続使用 できるかを確認し、必要に応じて修理や再加工を行う仕事です。 ・ロープの目視検査 ・専用機器を使用した試験や測定 ・ロープの修理、補修、再加工 ・加工後の品質確認 ・報告書や点検記録の作成 ・製品の梱包、出荷準備 ◎ロープは使い方や環境により、劣化の状況が異なります。一本ごとの状態を確認しつつ、手作業により修理や加工を行います。 ◎ものづくりや細かな作業が好きな方に向いている仕事です。 ◎将来的には、管理業務などへのステップアップが可能です。
勤務条件
勤務地
香川県さぬき市昭和字白羽乙１２１−７８ 高松東ファクトリーパーク内 ※基本は上記での勤務ですが ・本社で勤務する場合も時折あり
最寄り駅：記載なし
勤務時間
(1)8時30分〜17時30分
休日
日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | ＰＣの基本操作や入力作業に支障がない方を募集します。 |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 200,000円〜250,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 3,000 円 〜 20,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末） |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1年単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 筆記試験 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 高木 敏光 |
| 従業員数(就業場所) | 65人 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 産業分類 | 綱・網・レース・繊維粗製品製造業 |
| 会社の特長 | 西日本で唯一の特殊ロープ ・電子機器の製造販売大手メーカーであり ・品質と創造への挑戦を続けております。 |
求人特記事項
▼主に電力・通信関係に関わる高強度の新素材ロープの品質管理に 関わるお仕事になります。新素材ロープの品質検査や評価によ り ・新規商品開発 ・改良につながる重要な仕事でもあります。 ▼残業は基本なく ・有給休暇の平均取得日数は約１７日。仕事と 私生活のメリハリをつけながら働ける環境作りに努めています。 ▼男性の育児休業取得も推進しており ・男女を問わず家庭を大切に しながら働ける職場です。 ▼２０２２年に「くるみん」 ・２０２４年に「ユースエール」認定 を取得。若手社員や子育て世代が安心して活躍できる会社です。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ＊新工場建設中（２０２７年完成予定） ＊無料駐車場あり ＊昼食補助あり ＊制服（夏 ・冬）・安全靴支給 ＊工場内基本冷房あり ＊賞与については個人の実績・会社業績等による。 ＊ハローワークからの事前連絡のうえ ・応募書類を事業所所在地 まで送付して下さい。書類選考後 ・面接日時等連絡します。 ＊業務の変更の範囲：なし