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調理パート・笑歩会 保免
株式会社アコンプリシー 笑歩会- 給与時間額1,160円〜1,240円
- 勤務地愛媛県松山市保免中１丁目９−１５ 「笑歩会 保免」
パート残業なし転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり正社員登用あり未経験OK学歴不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年11月4日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 38010-36772261
仕事内容
サービス付き高齢者向け住宅・デイサービスセンターにおいて、入居者様、利用者様の食事の調理に携わっていただきます。 （調理、盛り付け、後片付け、調理場の清掃・洗浄作業等） ＊未経験の方もしっかりサポートいたします。 ＊制服貸与あり ＊定年年齢７０歳ですが、その年齢以上の方でも相談可能です。 変更範囲：施設の定める業務
勤務条件
勤務地
愛媛県松山市保免中１丁目９−１５ 「笑歩会 保免」
最寄り駅：土居田駅 から 徒歩10分
勤務時間
(1)(1)6時30分〜12時00分 (2)(2)13時00分〜18時00分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 未選択 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | ５人 |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 10 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,160円〜1,240円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 昇給率 1時間あたり 2.00％ 〜 2.00％（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 15 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 交替制（シフト制） |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 0分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 70歳） |
| 再雇用 | あり （上限 80歳まで） |
| 勤務延長 | あり （上限 80歳まで） |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
株式会社アコンプリシー 笑歩会
所在地
愛媛県松山市朝生田町６丁目２番５号
設立年
1996年
従業員数
332人
事業内容
介護付有料老人ホ一ム・短期入所事業所・デイサービス・居宅介護支援事業所・住宅型有料老人ホーム・サービス付高齢者住宅・ヘルパーステーションの運営
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 末廣 英誉 |
| 従業員数(就業場所) | 13人 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 正社員の割合が約８０％と ・業界内では正社員率が高い会社です。 職員が安心して働き続けられるよう業務災害補償保険および団体 長期障害所得補償保険（ＧＬＴＤ）に加入しています。 |
求人特記事項
＊賞与は ・入社時点から人事考課の対象となり給します。 ＊マイカー通勤可（任意保険加入者に限ります） ＊無料駐車場あり ＊試用期間終了後 ・制服を貸与いたします。 ＊６ヵ月経過後の年次有給休暇は法定どおり付与します。 ＊労働条件により加入保険に変更あり。 新しい職場でのスタートに不安がある方にも ・安心してご応募いただけるよう ・働きやすい職場環境づくりに取り組んでいます。 事前に履歴書（写真貼付） ・あれば資格証の写し ・ハローワーク紹介状を事業所所在地へ送付してください。 書類選考後 ・面接日等をご連絡します。 当社では ・求職者の皆様が安心して採用選考に参加できるよう ・採用活動におけるハラスメント防止に取り組んでいます。 詳細は当法人ホームページをご確認ください。