看護職員(正職員/特別養護老人ホームふたば荘)
社会福祉法人ふたば会 特別養護老人ホーム ふたば荘
愛媛県新居浜市船木959−3
月額216,954円〜279,420円
正社員
マイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり
14日以上前
特別養護老人ホーム「ふたばの森」内において、調理済みの高齢者用食品を温め、盛り付けを行う。 *ミキサー等での加工作業あり。 *入所45人・通所35人分の食事を2名程度で対応します。 *食材を切る等の作業はありません。 ※65歳以上の方の応募可能(嘱託職員としての雇用となります) ※未経験者の方の応募可能 【変更範囲】業務上の都合により、会社の定める全ての職務への変更等を行うことがあります。
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | (AT限定可) |
| 交通手段 | 車 |
|---|---|
| 所要時間 | 15 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 180,200円〜200,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 3,000 円 〜 5,000 円(前年度実績) |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 10 日 |
| 就業時間区分 | 変形労働時間制(1か月単位) |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均5時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | あり (一律 65歳) |
| 再雇用 | あり (上限 70歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 新谷 敏昭 |
| 従業員数(就業場所) | 37人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | ありのままの自分らしく ・明るく安らぎのある生活を送れるよう自立ヘの援助を行うとともに ・デイサービス ・ショートステイ ・在宅介護支援センター等を中心に在宅福祉にも貢献しています。 |
*マイカー通勤の方は ・有料駐車場あり(500円/月) *福利厚生:福利厚生センターソウェルクラブ加入(団体保険・クラブオフなど利用可能) ◆面接には ・ハローワーク紹介状 ・履歴書(写真貼付)をお持ちください。 ◆採用後は ・健康診断書(3ヶ月以内のもの)を提出していただきます。 【新居浜市女性活躍等推進事業所】