郵便配達・仕分け等
日本郵便株式会社 郵便事業総本部 四国支社
日本郵便株式会社 四国支社内における配属エリア内の郵便局（徳島県・香川県・愛媛県・高知県の配達業務を行っている郵便局） ※採用時の配属局は ・自宅から通勤可能範囲内の郵便局とします
月額218,200円〜218,200円
正社員
年間休日120日以上マイカー通勤可賞与あり昇給あり
14日以上前
ガソリンスタンド接客・配達等
株式会社 青木 サンクス新荘ＳＳ- 給与月額205,000円〜280,000円
- 勤務地高知県須崎市下分６７２
正社員マイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備学歴不問
- 掲載日
- 2026年10月1日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 39020-02043661
仕事内容
フルサービス型ガソリンスタンドでの給油・接客 軽油・灯油・重油配達 車の洗車・オイル交換・タイヤ交換等のメンテナンス作業業務変更範囲：変更なし業務に必要な資格は随時取得していただきます（取得費用は基本的に会社負担）
勤務条件
勤務地
高知県須崎市下分６７２
最寄り駅：記載なし
勤務時間
記載なし
休日
日その他
応募条件
必要な経験・スキル接客業・自動車整備業
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 記載なし |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 205,000円〜280,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 3,000 円 〜 8,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 10 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均15時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり |
| 勤務延長 | あり |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | 該当者なし |
| 看護休暇実績 | 該当者なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
株式会社 青木 サンクス新荘ＳＳ
所在地
高知県須崎市下分６７２
設立年
1977年
従業員数
10人
事業内容
ガソリンスタンド業務 給油接客
・車メンテナンス作業
・灯油軽油配達業務
・洗車
ホームページ
記載なし
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 青木 啓祐 |
| 従業員数(就業場所) | 5人 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 産業分類 | 燃料小売業 |
| 会社の特長 | ５０年にわたり地域に密着したガソリンスタンド 燃料販売だけでなく車のメンテナンスや洗車も行うカーライフアドバイザーとなる仕事をできる |
求人特記事項
＊マイカー通勤：無料駐車場あり ＊昇給・賞与については前年実績を記載しています。業績・勤務評価等により決定します。 希望者は履歴書を郵送して下さい。後日 ・書類選考結果および合格者には面接日時等をお知らせします。 《ご注意》 求人票は雇用契約書ではありません。労働条件等は採用時に「労働条件通知書」等により確認してください。