介護支援専門員（ケアマネジャー）（正）／小倉ＣＰ
麻生介護サービス 株式会社
福岡県北九州市小倉北区片野２−２−１６ アップルハート小倉ケアプランセンター
月額254,600円〜276,400円
正社員
完全週休2日制マイカー通勤可賞与あり昇給あり
14日以上前
介護支援専門員（ケアマネジャー）（準）／小倉ＣＰ
麻生介護サービス 株式会社- 給与月額254,600円〜276,400円
- 勤務地福岡県北九州市小倉北区片野２−２−１６ アップルハート小倉ケアプランセンター
正社員以外マイカー通勤可賞与あり昇給あり正社員登用あり社会保険完備未経験OK学歴不問年齢不問UIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月1日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 40010-59921061
仕事内容
【介護支援専門員（ケアマネジャー）業務全般】 ノートパソコン・ポケットＷｉ−Ｆｉ・スマートフォンを１人１台貸与しています。場所は選ばず仕事が出来ます。 研修も活発に行っており、複数事業所があり事業所間の交流があるため、情報交換が行える環境です。 介護業務との兼務はありませんので、ケアプラン作成業務に専念して頂けます。予定実績管理はクラウドシステム管理で便利です。 慣れるまでは既存のスタッフがサポートしますのでご安心下さい。 変更範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
福岡県北九州市小倉北区片野２−２−１６ アップルハート小倉ケアプランセンター
最寄り駅：北九州モノレール 片野駅 から 徒歩8分
勤務時間
(1)9時00分〜18時00分
休日
日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間なし |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） |
| 契約更新の条件 | 勤務評価による |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | ５０名以上 |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 8 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 なし |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 147,600円〜154,400円 |
| 固定残業代 | あり |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 250 円 〜 1,250 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均7時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定2回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
麻生介護サービス 株式会社
所在地
福岡県福岡市博多区博多駅前３丁目２７番２２号 ガーデン博多駅前ビル６階
設立年
2007年
従業員数
1,071人
事業内容
居宅介護支援事業
・訪問介護サービス事業及び福祉用具貸与事業
・デイサービス
・小規模多機能型居宅介護事業など介護サービス全般
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 柳 倫明 |
| 従業員数(就業場所) | 2人 |
| 資本金 | 1億円 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 麻生グループの在宅介護サービス部門として ・法令遵守理念の下 ・お客様のニーズと期待に応えまごころのこもったサービスをお届けする会社です。 |
求人特記事項
※この求人は正社員への登用が前提です※ ３ヶ月の有期雇用（準社員）を経て正社員に登用 （面談あり ・３ヶ月未満での登用もあり） ◆働きやすい職場づくりを目指して 下記の宣言企業として登録しております。 ・子育て応援宣言企業・介護応援宣言企業・えるぼし認定企業 ◆福利厚生について ・介護に係る資格取得支援制度あり ・福利厚生リロクラブ会員：映画 ・お食事 ・旅行等の割引あり ・インフルエンザ予防接種の補助あり ・定期健康診断の実施あり・制服貸与あり ◆休暇制度 ・取得実績があります。 ・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休業・介護看護休暇 ◆スキルアップの為に 定期的な研修を ・事業毎・事業所毎に実施しています。 行政主催の研修等や更新申請は勤務時間内に受講可能です。 「子育て応援求人」詳細はハローワーク相談窓口でご確認ください