販売員(糟屋郡新宮町)
小林青果 株式会社
福岡県糟屋郡新宮町杜の宮四丁目5―6 ウエルシアプラス新宮杜の宮店内
時間額1,200円〜1,200円
パート
残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可
14日以上前
・夜間の定期的な館内の巡回・点呼・記録 ・健康観察(主に体温測定)・朝食提供、見守り等 (完全調理済冷凍食品の温めと盛付、簡単な調理) 障がいをお持ちの入居者様への生活援助。 女性入居者様(最大22名)のグループホームでの仕事です。 ・Wワーク可(副業可) 「変更範囲:変更なし」
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 2人 |
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | 2名 |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | (AT限定可) |
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 5 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 賃金形態 | 日給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,214円〜1,375円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 10 円 〜 50 円(前年度実績) |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 25 日 |
| 就業時間区分 | 変形労働時間制(1か月単位) |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 180分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり (一律 65歳) |
| 再雇用 | あり (上限 70歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | 該当者なし |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 野田 忍 |
| 従業員数(就業場所) | 16人 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 産業分類 | 障害者福祉事業 |
| 会社の特長 | 障がいをお持ちの児童から高齢者までワンストップで支援できる体制を整えており ・障がいをお持ちの方とそのご家族のさらなる幸せに貢献できるよう ・日々取り組んでおります。 |
福岡県内にグループホーム ・就労支援B型事業所 ・生活介護事業所 ・放課後等デイサービス事業所を展開。切れ目のない支援とインクルージョンの推進をしている会社です。 ◆出勤日数は週1回〜可能です。 十和(とわ)コレクティブ 十(すべ)ての人たちが 和(なご)む場所 十(すべ)ての人たちが 和(にこや)かに。 今回 ・夜間帯の入居者様が安心して生活できるよう夜間帯に勤務していただける方を募集しとおります。 ■企業全体で「有給休暇100%消化」「残業なし」を推奨 ■バースデイ休暇あり(有給)■永年勤続祝金制度あり ■スタッフのお子様の卒業・入学祝い金制度あり。 ■防犯設備完備 ■有給休暇は労基法のとおり付与 ■敷地内駐車場あり(無料) ■就業条件により加入保険変動あり 「子育て応援求人」(詳細は職業相談窓口でご確認ください) 「アクティブシニア求人」