【施設内リハビリ】理学療法士（ＰＴ）・作業療法士（ＯＴ）
株式会社ｔｔｔ
福岡県福岡市城南区大字東油山３丁目２１−１０ 「有料老人ホーム たいよう油山２号館」
時間額2,000円〜2,000円
パート
完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり
14日以上前
新着
【作業療法士／ＯＴ】施設内専属／年間休日１２７日（正）
株式会社ｔｔｔ- 給与月額261,780円〜282,780円
- 勤務地福岡県北九州市門司区青葉台９−２ 「有料老人ホームたいよう門司館」
正社員完全週休2日制年間休日120日以上転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり社会保険完備学歴不問オンライン応募可育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年11月2日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 40010-66806261
仕事内容
◎年間休日１２７日の働き方を実現！ ◎給与２６．１万円〜＋残業代１分単位支給 ◎賞与・昇給制度 年２回（昇給額 年間最大３０００円） ＜具体的に＞ 変更範囲：変更なし ・日常動作チェック ・個別リハビリ介入、看護と情報交換 ・移乗、移動介助などの軽介助 ・入居者さんの体調管理 ・担当医師とのやりとり など ※トイレ誘導などは介護士さんと一緒に協力しながら行います。
勤務条件
勤務地
福岡県北九州市門司区青葉台９−２ 「有料老人ホームたいよう門司館」
最寄り駅：記載なし
勤務時間
(1)8時30分〜18時00分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル病院での実務経験１年以上
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 未選択 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 簡単なタブレット操作があります。スマートフォンを扱える方であれば問題ありません。 |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 174,000円〜195,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 20 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均10時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用 | あり |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 求職者マイページ |
会社情報
会社名
株式会社ｔｔｔ
所在地
福岡県福岡市中央区舞鶴２丁目１−１０ 天神フロントスクエア５階
設立年
2015年
従業員数
350人
事業内容
福岡を中心とした介護事業所の運営
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 内田 啓太 |
| 従業員数(就業場所) | 43人 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 当社は「全ての人に優しくするために」を施設理念とした日本一働き易い介護施設を目指して運営しております。 休日・有休取得も推進しております。 |
求人特記事項
【臨床経験が短くても大丈夫です。】 病院におけるリハビリでは ・適切な医療が効果的に受けられるよう 患者（病気）を管理することが求められます。 しかし ・私たちがケアをするのは ・疾患ではなく ・その疾患を抱える療養者と家族という「人」であり ・それぞれの「生活」に対してです。 ここで ・すっかり「病院・施設リハビリ頭」になっていると ・気づかないうちに指示的 ・指導的になり ・余計なお世話となってしまうこともあります。 この点から考えると ・臨床経験が少ないということもまた ・訪問看護で在宅リハビリを行う優位性と考えています。 ＊マイカー通勤：無料駐車場有り ＊定年年齢以上の方は窓口でご相談下さい 「オンライン自主応募の方は紹介状不要」