【経験者優遇】電気機械器具の製造スタッフ
有限会社 近藤エンジニアリング- 給与月額242,000円〜286,000円
- 勤務地福岡県飯塚市平恒1−51
正社員転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり社会保険完備未経験OK年齢不問外国人活躍中
- 掲載日
- 2026年9月17日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 40020-06059261
仕事内容
電気機械器具製造ラインの一員として、機械を操作し 金属フレームへの穴あけやねじ切り加工を担当して いただきます 経験者は給与面・採用面で優遇いたします 残業はほどんどなく、ワークライフバランスが良好な職場です ■加工データを機械に読み込ませ、ワークを本体にセットする ■加工後の仕上げ、検査 ■作業に用いる設備や機材の点検・メンテナンス 機械操作が好きな方におすすめの仕事です 落ち着いて作業に集中できる環境が整っています 自分の手で製品を丁寧に仕上げることで大きな 達成感を味わえます◎ 【変更範囲:会社の定める業務】
勤務条件
勤務地
福岡県飯塚市平恒1−51
最寄り駅:記載なし
勤務時間
(1)8時00分〜17時00分
休日
日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | (AT限定可) |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 記載なし |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 日給 |
|---|---|
| 基本給 | 242,000円〜286,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 10 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制(1年単位) |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均20時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 75分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり (一律 65歳) |
| 再雇用 | あり |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
有限会社 近藤エンジニアリング
所在地
福岡県飯塚市平恒1−51
設立年
1987年
従業員数
32人
事業内容
自家発電装置の部品の製作
ホームページ
記載なし
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役社長 |
|---|---|
| 代表者名 | 近藤 裕樹 |
| 従業員数(就業場所) | 32人 |
| 資本金 | 1,800万円 |
| 産業分類 | 発電用・送電用・配電用電気機械器具製造業 |
| 会社の特長 | 創業以来 ・順調に業績を伸ばし ・今後一層の発展が期待できる。 |
求人特記事項
■残業ほぼなしでプライベートも大切にできます ■経験者は給与面・採用面を優遇します ■業歴30年以上の信頼と実績がある企業です ■取引先は大手企業が多く ・安定した経営基盤があります ・半日単位の有給休暇制度 ・年末年始休暇は5日以上/夏季休暇は4日以上 ・資格取得支援制度 ・慶弔見舞金制度 ・従業員向け生命保険あり ・職場禁煙/喫煙所あり ・男女トイレ別 ・制服 ・作業服貸与 ・通勤手段は相談可 ・駅近/広い駐車場あり ・空調服支給あり ご質問等ございましたら採用担当者までお問い合わせください。