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事務職員／基本土日祝／９時ー１６時／週５日働ける方
学校法人 深見学園 稲築中央幼稚園- 給与時間額1,314円〜1,314円
- 勤務地福岡県嘉麻市平１３５４−３
パート残業なし完全週休2日制土日祝休み転勤なしマイカー通勤可駐車場あり未経験OK学歴不問年齢不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年11月13日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 40020-07395761
仕事内容
◎幼稚園の事務員を募集します エクセル、ワード入力 電話応対、保育補助や園内の雑務 行事サポート等 ◆子育て応援求人 ◆６０歳以上の方の応募歓迎ーアクティブシニア求人 ◆６５歳以上の方の応募歓迎ー生涯現役支援求人 【変更範囲：変更なし】
勤務条件
勤務地
福岡県嘉麻市平１３５４−３
最寄り駅：記載なし
勤務時間
(1)9時00分〜16時00分
休日
土日祝日
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） |
| 契約更新の条件 | 契約期間満了時の業務量 ・有期契約従業員の能力 ・業務成績 ・勤務態度 |
| 正社員登用 | なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 分からないことがあれば自ら調べて操作できる程度 |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 記載なし |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,314円〜1,314円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | なし |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 その他 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
学校法人 深見学園 稲築中央幼稚園
所在地
福岡県嘉麻市平１３５４−３
設立年
1974年
従業員数
6人
事業内容
施設型給付幼稚園
ホームページ
記載なし
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 深見 隆行 |
| 従業員数(就業場所) | 5人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 幼稚園 |
| 会社の特長 | 幼児の心身の発達 ・円満な幼児の人格形成の基礎を育てていくことを第一の目的とし ・「命の尊さ」「感謝の心」「思いやりの心」の生活保育と教育を高めた保育をしている明るい職場です。 |
求人特記事項
＊通勤手当は社内規定により支給します。 ＊有給休暇は就業日数に応じて法定通り付与 ＊無料駐車場あり ◇基本は土日祝日はお休みですが ・社内カレンダーにより出勤と なる日があります。（年間休日１２４日） ◆子育て応援求人 ・子供が病気の時に休みが取れる（時間休を含む） ・学校 ・保育園行事の時に休みが取れる（時間休を含む） ・保育園の送迎に配慮した勤務時間を設定している ＊令和８年１２月２５日施行の「こども性暴力防止法」に基づき ・特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要と なります。 特定性犯罪の前科がある場合 ・本業務に従事させないこと等の措 置を講じる必要があるため ・当法人の採用条件の一つとして ・特 定性犯罪の前科がないことを求めることとしています。 予め ・採用選考過程において ・誓約書や履歴書等により ・特定性 犯罪の有無を確認いたします。