正・准看護師（診療所）
社会福祉法人 あきの会 北九州事業部- 給与時間額1,300円〜1,500円
- 勤務地福岡県北九州市小倉北区大畠１−７−２５
パート完全週休2日制土日祝休み転勤なしマイカー通勤可正社員登用あり社会保険完備託児施設あり未経験OK学歴不問年齢不問育休取得実績あり外国人活躍中
- 掲載日
- 2026年9月1日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 40060-15278461
仕事内容
重症心身障害児者（１部医療的ケアが必要）・知的障がい者・ 強度行動障害の方の施設となります。 主の作業 ＊外来（ＤＲ）診察介助 ＊医療的ケア：吸入、吸引、経過栄養、導尿等 補助作業 ＊介護業務：食事介助、排泄介助 １日利用者数：１５名程度 １日スタッフ数：８名程度 ＊変更範囲：事業所の定める業務
勤務条件
勤務地
福岡県北九州市小倉北区大畠１−７−２５
最寄り駅：ＪＲ鹿児島本線 小倉駅 から 車10分
勤務時間
(1)8時30分〜17時30分
休日
土日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） |
| 契約更新の条件 | 勤務実績による 更新上限なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | 他職種である生活支援員２名 |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 車 |
|---|---|
| 所要時間 | 10 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,300円〜1,500円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | なし |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均2時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
社会福祉法人 あきの会 北九州事業部
所在地
福岡県北九州市小倉北区大畠１−７−２５
設立年
2002年
従業員数
371人
事業内容
生活介護事業・短期入所事業・医療型特定短期入所・訪問介護事業・居宅介護事業・計画相談支援事業・クリニック
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 中村 佳奈 |
| 従業員数(就業場所) | 68人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 障害者福祉事業 |
| 会社の特長 | 障がい福祉・高齢・医療の複合型サービス事業所 福岡・北九州の事業所でそれぞれの特色をもち ・障がいの方・医療 的ケアが必要な方が社会との架け橋になることを目指しています。 |
求人特記事項
＊昼食は職員食（１日２５０円で提供。希望者のみ） ＊通勤手当は通勤距離２ＫＭ以上の方に支給します。 ＊ＯＦＦ−ＪＴ（ＢＬＳ研修 ・感染対策 ・医療安全研修など）充実 ＊有給休暇の付与は労基法上の日数 ＊就業条件により加入条件変動 ＊短時間（生活に合わせた働き方）可能です ＊契約期間満了後：６か月更新 ＊マイカー通勤：駐車場は自分で借りて自己負担 ＊こども性暴力防止法により ・採用選考時に性犯罪前科の有無を 誓約書で確認します。 ＊ハローワークから事前連絡の上 ・見学可能です。 ご希望の方はお気軽にお問い合わせください。 「労働条件の詳細は面接時に説明します」