コース管理 （若宮コース）／正
株式会社トライアルゴルフ＆リゾート
福岡県宮若市乙野１１２１ 『トライアルゴルフ＆リゾートＷＡＫＡＭＩＹＡ ＣＯＵＲＳＥ』
月額206,000円〜274,000円
正社員
完全週休2日制マイカー通勤可駐車場あり賞与あり
14日以上前
コース管理 リーダー候補（若宮コース）／正
株式会社トライアルゴルフ＆リゾート- 給与月額258,000円〜300,000円
- 勤務地福岡県宮若市乙野１１２１ 『トライアルゴルフ＆リゾートＷＡＫＡＭＩＹＡ ＣＯＵＲＳＥ』
正社員完全週休2日制マイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり社会保険完備社宅・寮ありUIJターン歓迎育休取得実績あり外国人活躍中
- 掲載日
- 2026年10月1日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 40120-25004161
仕事内容
・ゴルフ場コースの整備、及びリーダー候補としての管理業務肥料、薬剤、資材散布 ・専用管理車両による芝管理、整備 ・コースの外観の維持 ・その他、上記に付随する業務 ※コース内の野外作業が主で、車両での移動となります。 ＊経験者、重機免許所得者必須。 ＊ご応募前の職場見学も受付けています。 ◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務
勤務条件
勤務地
福岡県宮若市乙野１１２１ 『トライアルゴルフ＆リゾートＷＡＫＡＭＩＹＡ ＣＯＵＲＳＥ』
最寄り駅：福北ゆたか線 篠栗駅 から 車30分
勤務時間
(1)(1)5時30分〜15時00分 (2)(2)6時30分〜16時00分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキルゴルフ場コース管理としての経験。グリーンキーパー経験は尚可。
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 簡単な入力程度 |
| 免許種別 | （AT限定不可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 車 |
|---|---|
| 所要時間 | 30 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 258,000円〜300,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 2,000 円 〜 50,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 交替制（シフト制） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均10時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 90分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用 | あり （上限 75歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定2回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
株式会社トライアルゴルフ＆リゾート
所在地
福岡県福岡市東区多の津１−１２−２
設立年
2018年
従業員数
217人
事業内容
リゾート事業
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 牧草 光一 |
| 従業員数(就業場所) | 64人 |
| 資本金 | 500万円 |
| 産業分類 | その他の飲食店 |
| 会社の特長 | 旅館事業とゴルフ場事業の運営 |
求人特記事項
＊マイカー通勤時：無料駐車場あり ＊制服：貸与あり ＊福利厚生：グループ内のゴルフ場や宿泊施設を社員割引で ご利用できます。 ＊グループ内のゴルフ場レストランが従業員価格の半額にて ご利用になれます。 ※ゴルフ場ならではのポイント：業務時間外・お客様プレー時間外 はコースによる練習がいつでも無料です。 ＊年次有給休暇にプラスして有給のリフレッシュ休暇を１年に １０日付与 ＊雇い止め規程あり ＊借り上げ社宅：家賃の半額を会社負担します。（上限あり）