看多機/計画作成担当者(正)/西区・城南区
株式会社 ケアリング 福岡本社
福岡市西区橋本1−3−30 「看護小規模多機能もみじの里」 福岡市城南区片江1−20−10「看護小規模多機能かたえの杜」
月額238,400円〜257,600円
正社員
マイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり
14日以上前
小規模多機能型居宅介護事業所「かがやき春日」にて計画作成担当 者を募集いたします。 エフコープが運営する小多機における、計画作成担当者業務全般を お任せします。 ・ケアプラン(サービス計画書)の作成 ・ケアプランのモニタリング ・ご利用者の利用状況把握 ・ご家族や関係機関との連絡や調整 ・利用者さまやご家族の相談対応 ・要介護認定の申請手続き など希望の勤務時間・日数等は面接時にご相談ください。 【将来的な業務の変更の範囲】事業所内での配置転換あり
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | (過去3年間)11名正社員登用実績あり |
| 必要なPCスキル | パソコン基本操作 |
| 免許種別 | (AT限定可) |
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 10 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,651円〜1,748円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 91 円 〜 92 円(前年度実績) |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 10 日 |
| 就業時間区分 | 変形労働時間制(1か月単位) |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均3時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり (一律 70歳) |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
| 選考方法 | 面接(予定1回) 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 求職者マイページ |
| 代表者役職 | 代表理事 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 堤 新吾 |
| 従業員数(就業場所) | 15人 |
| 資本金 | 229億円 |
| 産業分類 | 事業協同組合(他に分類されないもの) |
| 会社の特長 | 組合員(消費者)の声に基づいてつくられた安心で安全な商品を供給している消費者の組織です。組合員とともによりよい『くらしづくり』をすすめています。 |
【必要な資格の補足】 ※いずれも必須※ ・介護支援専門員 必須 ・認知症介護実践者研修修了 必須 ・小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修修了 必須 ◆各種社会保険完備 ◆福祉関係資格取得補助制度 ・取得時の報奨金制度あり ◆結婚祝金 ・出産祝金制度あり ◆職員用駐輪場・駐車場あり ◆産前産後休暇制度あり ◆慶弔見舞金制度あり ◆育児・介護休暇制度あり ◆病児保育利用支援あり ◆子育て支援手当あり ◆社内割引制度あり ◆勤続3年以上で退職慰労金あり ◆定年70歳 *社会保険:「特定適用事業所」に該当 ※オンライン自主応募可(オンライン自主応募の方は紹介状不要) *採用条件により各種加入保険・有給休暇数は異なります。 (法定どおり)