医療事務
医療法人社団再整会 伊万里整形外科病院- 給与月額171,495円〜255,000円
- 勤務地佐賀県伊万里市木須町４４５０番地
正社員転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり退職金あり社会保険完備託児施設あり学歴不問UIJターン歓迎育休取得実績あり外国人活躍中
- 掲載日
- 2026年9月18日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 41040-03738361
仕事内容
病院内でのお仕事です。 診療情報管理士としての業務をメインに担当していただきます。 ・全国がん登録 ・データ提出加算業務 ・診療記録の管理・監査、ＩＣＤコーディング ・各種統計資料作成、分析 ・診療情報管理士業務全般 ・その他、医療事務、受付、一般経理業務など ＊経験者優遇、未経験者でも応募可能です。 ※業務の変更範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
佐賀県伊万里市木須町４４５０番地
最寄り駅：記載なし
勤務時間
(1)(1)8時30分〜17時00分 (2)(2)8時30分〜12時00分
休日
日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル病院における診療情報管理業務経験があれば尚可 経理経験があれば尚可
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 基本的なパソコンの操作（キーボード操作含む） |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 記載なし |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 113,000円〜172,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | なし |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末） |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均10時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
医療法人社団再整会 伊万里整形外科病院
所在地
佐賀県伊万里市木須町４４５０番地
設立年
1988年
従業員数
127人
事業内容
＊通所リハビリテーション
・回復期リハビリテーション病棟
・療養病棟／＊【ケアセンターわきた】居宅介護支援事業所
・通所介護
・有料老人ホーム【はちがめ保育園】企業主導型保育園
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 谷口 秀人 |
| 従業員数(就業場所) | 127人 |
| 資本金 | 3,700万円 |
| 産業分類 | 病院 |
| 会社の特長 | ＊（総病床数６９床）診療科目は整形外科 ・内科 ・リウマチ科 ・リハビリテーション科 ・老人福祉施設（ケアセンターわきた） ＊有給休暇取得率前年度実績８１．４５％ |
求人特記事項
※通勤手当は距離に応じて支給します。 ※応募される方は ・ハローワークからの「紹介状」の交付を受けてください。 ◇医療事務未経験の方も少しでも興味関心がございましたら 是非 ・ご応募ください。 ※応募の前に ・職場見学を随時実施しています。実際に見学してみて働くイメージを持ってもらえればと考えております。 お互いをおもいやり ・尊重するメンバーで日々地域の患者様の 「生活・生命・人生の質」向上へ向けて ・業務に取り組んでおります。