児童発達支援 ・放課後等デイサービスの業務補助
大村未来づくり株式会社
長崎県大村市雄ケ原町１２９８番地２９ かしのきランド
時間額1,200円〜1,200円
パート
残業なし完全週休2日制土日祝休み転勤なし
14日以上前
児童発達支援管理者等（放課後等デイサービス等）／中央橋
はなのき 株式会社- 給与月額250,000円〜330,000円
- 勤務地長崎県長崎市築町５−１６ 異人堂ビル４階
正社員残業なし完全週休2日制年間休日120日以上転勤なし賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備学歴不問オンライン応募可育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月2日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 42016-03936761
仕事内容
放課後等デイサービスよよぎ ◇発達障がいの児童への相談 ◇利用計画書の作成 ◇指導員等へのアドバイス ◇保護者への相談支援 ◇送迎業務：普通車（ＡＴ車）使用 ＊任意です。 ※定員は最大１０名（小学生中心）で、職員６〜７名で従事します ※サービス管理責任者の資格をお持ちの方は、就労移行支援事業所 「代々木ジョブスクール」との兼務あり（多機能型） 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です （オンライン自主応募の場合は紹介状不要）
勤務条件
勤務地
長崎県長崎市築町５−１６ 異人堂ビル４階
最寄り駅：中央橋駅 から 徒歩1分
勤務時間
(1)(1)10時00分〜19時00分 (2)(2)9時00分〜18時00分
休日
日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル保育または学校教育または障がい福祉サービス
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 1 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 駐車場 | 記載なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 235,000円〜315,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 10,000 円 〜（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 10 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 交替制（シフト制） |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
はなのき 株式会社
所在地
長崎県長崎市万屋町６−１３ 花の木ビル４Ｆ
設立年
2010年
従業員数
40人
事業内容
小・中・高生を対象とした個別学習指導塾と放課後等デイサービスを運営しています。
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 立岩 直樹 |
| 従業員数(就業場所) | 6人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 学習塾 |
| 会社の特長 | 小 ・中・高 ・既卒生を対象としております。生徒との触れ合いを通じて ・とてもやりがいのある楽しい職場環境です。指導は主に ・学生講師が行っております。 |
求人特記事項
＊オンライン自主応募可 ＊賃金欄「資格手当」については ・求人職種そのものが資格に該当するため ・一律に支給するもの。 ＊副業可