事務補佐員（フル）／医事課医療情報管理室／坂本
国立大学法人 長崎大学
長崎県長崎市坂本１丁目７番１号
月額184,365円〜227,856円
正社員以外
完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上転勤なし
14日以上前
事務員（医療事務：医事課）
国家公務員共済組合連合会 佐世保共済病院- 給与月額206,000円〜214,500円
- 勤務地長崎県佐世保市島地町１０番１７号
正社員以外完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上転勤なしマイカー通勤可賞与あり昇給あり社会保険完備年齢不問UIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月15日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 42020-11263761
仕事内容
＊一般事務 ・会計・受付 ・窓口対応 ・保険請求業務 ・パソコン入力（文字入力程度）等 ・その他、付随する業務 ※同職種：２０名 ※医事業務未経験の方も応募可能です。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：規定に基づく
勤務条件
勤務地
長崎県佐世保市島地町１０番１７号
最寄り駅：佐世保中央駅 から 徒歩3分
勤務時間
(1)8時30分〜17時30分
休日
土日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル・医療機関等における事務職での勤務経験 ・一般企業における事務職での勤務経験
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） |
| 契約更新の条件 | 勤務評価等により判断 |
| 正社員登用 | なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 3 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 206,000円〜214,500円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 2,300 円 〜 7,500 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 当月 21 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均10時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 75分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 筆記試験 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社情報詳細
| 代表者役職 | 病院長 |
|---|---|
| 代表者名 | 三ツ木 健二 |
| 従業員数(就業場所) | 610人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 病院 |
| 会社の特長 | 開院明治４４年以来 ・県北の中核病院として地域医療に貢献している働き甲斐のある職場です。 |
求人特記事項
職員待遇は「共済短期組合職員」としての採用となります。 ＊福利厚生：佐世保市内および近隣地区の保養施設の利用補助制度 院内行事（納涼会・忘年会・職員旅行等） ＊モデル年収：入職３年目：約３００万円 ・５年目：約３２０万円 １０年目：約３５０万円 （各種手当・賞与を含むモデル年収です。実際の支給額は経験年数 勤務実績等により異なります。） ＊駐車場は自己確保・自己負担となります。 ＊事前に ・紹介状 ・履歴書（写真貼付） ・職務経歴書を所在地あて 送付して下さい。 ＊書類選考の結果は書類到着後１４日以内に連絡します。 ◆重要◆採用時の条件は書面等による明示が必要です。また ・幅の ある労働条件を確定したり本求人票と労働条件が異なる場合は ・選 考の過程で「変更明示」が必要です。