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フロントスタッフ／フルタイム＊佐世保グリーンホテル
株式会社 博多屋
長崎県佐世保市三浦町４−１ 佐世保グリーンホテル
月額188,675円〜188,675円
正社員以外
転勤なしマイカー通勤可賞与あり昇給あり
11日前
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フロントスタッフ／パート＊佐世保グリーンホテル
株式会社 博多屋- 給与時間額1,100円〜1,100円
- 勤務地長崎県佐世保市三浦町４−１ 佐世保グリーンホテル
パート完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可賞与あり昇給あり正社員登用あり未経験OK学歴不問年齢不問UIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月21日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 42020-11388961
仕事内容
☆令和６年５月リニューアルオープンしました。 ◎ホテルのフロントを中心に、ホテル運営に関する業務全般に携っていただきます。 （主な業務） ＊宿泊客のチェックイン業務・パソコン業務 ＊電話等によるお問い合わせに対するインフォメーション ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
長崎県佐世保市三浦町４−１ 佐世保グリーンホテル
最寄り駅：ＪＲ佐世保駅 から 徒歩2分
勤務時間
(1)14時30分〜20時30分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | あり |
| 必要なPCスキル | ＰＣへの入力が必須となります（入力程度） |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 2 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,100円〜1,100円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 1,000 円 〜 2,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 10 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均3時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 0分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
株式会社 博多屋
所在地
長崎県佐世保市三浦町４番１号
設立年
1927年
従業員数
61人
事業内容
ホテル・料理飲食業：長年
・佐世保を地盤として「佐世保グリーンホテル」「いけす博多屋」「佐世保ワシントンホテル」「日本料理桜川」を営んでいます。 『ＭＰ』
ホームページ
記載なし
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 芹野 隆英 |
| 従業員数(就業場所) | 28人 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 産業分類 | 旅館，ホテル |
| 会社の特長 | グループとして「レオプラザホテル佐世保」「滝の茶屋 鯉太郎」があります。 |
求人特記事項
＊制服貸与 ＊マイカー通勤の方は駐車場は自己確保・自己負担です。 ＊昇給は会社の業績 ・本人の勤務評価等によります。 ◆重要◆採用時の条件は書面等による明示が必要です。 また ・幅のある労働条件を確定したり ・本求人票を労働条件が 異なる場合は選考の過程で「変更明示」が必要です。