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訪問看護（理学療法士）◆急募◆
株式会社Ｏｎｅ−ｓｔｅｐ
長崎県大村市松山町６３１−１−１サンセット通りマツヤマ Ｃｏ．ｃｏｃｏリハビリ訪問看護ステーション
月額240,000円〜270,000円
正社員
完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上転勤なし
2日前
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訪問看護事業（理学療法士）
株式会社Ｏｎｅ−ｓｔｅｐ- 給与時間額1,600円〜2,000円
- 勤務地長崎県大村市松山町６３１−１−１サンセット通りマツヤマ Ｃｏ．ｃｏｃｏリハビリ訪問看護ステーション
パート残業なし完全週休2日制土日祝休み転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり退職金あり正社員登用あり年齢不問
- 掲載日
- 2026年10月30日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 42040-05091861
仕事内容
○健康状態のアセスメントバイタルサイン、症状の有無、状態観察 ○医師の指示に基づく医療行為個々の状態、環境に合わせたリハビリの提案、実施環境調整 等 ○社用車使用有り（ＡＴ・軽自動車） ※業務変更：変更なし副業可
勤務条件
勤務地
長崎県大村市松山町６３１−１−１サンセット通りマツヤマ Ｃｏ．ｃｏｃｏリハビリ訪問看護ステーション
最寄り駅：大村駅 から 車10分
勤務時間
記載なし
休日
土日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル理学療法士としての経験３年以上，または訪問看護事業所での勤務経験あれば尚可
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 車 |
|---|---|
| 所要時間 | 10 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,600円〜2,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | なし |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 0分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | 該当者なし |
| 看護休暇実績 | 該当者なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表 |
|---|---|
| 代表者名 | 辻本 尚香 |
| 従業員数(就業場所) | 5人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 助産・看護業 |
| 会社の特長 | 看護師・セラピストが在籍しており ・「生活の場」であるご自宅に伺い体調管理を始め必要とされるリハビリを提案 ・実施出来るために円滑にサポートします。 |
求人特記事項
「住み慣れた家で過ごしたい」そんな思いに応えられるよう ・多職種と連携を図りながら医療従事者としてもっと多くの方に在宅サポートが出来るために新しいスタッフを募集します！ セラピスト（作業療法士 ・理学療法士） ＊無料駐車場あり ＊マイカー通勤可 ＊交通費支給（出勤日数により変動） ＊制服付与 ＊加入保険は法定どおり加入 週２０時間未満の勤務→労災 週２０時間以上３０時間未満の勤務→雇用・労災 ＊訪問看護に同行して仕事を見学・体験できます。事前に要予約。 【子育て応援求人】 お子さんの学校行事 ・病気等での勤務時間や休みに配慮します。 土日祝は休日で ・仕事と子育ての両立がしやすい職場です。