簡易宿所・レンタカースタッフ（清掃・受付）★短時間正社員
有限会社 旭板金- 給与時間額1,153円〜1,153円
- 勤務地五島市大荒町：２件 五島市江川町：１件 五島市崎山町：１件 （平屋と２階建てが混在します）
パート残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり社会保険完備未経験OK学歴不問UIJターン歓迎
- 掲載日
- 2026年10月5日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 42070-02350661
仕事内容
【簡易宿所・民泊施設・レンタカーの運営スタッフを募集します！】 ＊宿泊施設内の清掃、客室整備、レンタカー洗車 ＊フロント業務、チェックイン・チェックアウト業務 ＊宿泊・レンタカー受付 ＊問い合わせ対応 ＊関連する業務全般 □基本：１施設を１名で担当します □研修あります ■短時間正社員という働き方が可能ですライフスタイルにあわせて働く時間を選べます ■採用日：Ｒ９年１月からの予定 ■仕事内容の変更範囲：なし
勤務条件
勤務地
五島市大荒町：２件 五島市江川町：１件 五島市崎山町：１件 （平屋と２階建てが混在します）
最寄り駅：記載なし
勤務時間
(1)(1)10時00分〜15時00分 (2)(2)10時00分〜17時00分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 新規事業所設立 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間なし |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 不問 |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,153円〜1,153円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | なし |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末） |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | 該当者なし |
| 看護休暇実績 | 該当者なし |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
有限会社 旭板金
所在地
長崎県五島市浜町１１１０−１
設立年
1998年
従業員数
6人
事業内容
建築板金工事 （主として屋根工事・板金工事・樋工事等
・高所作業有り） 簡易宿所・民泊
ホームページ
記載なし
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 濱崎 丈志 |
| 従業員数(就業場所) | 1人 |
| 資本金 | 500万円 |
| 産業分類 | 板金・金物工事業 |
| 会社の特長 | 昭和５０年旭板金工作所として創業以来順調に ・業績を伸ばし ・平成１０年に有限会社旭板金と法人化する。 |
求人特記事項
＊当社は社会保険の特定適用事業所です。 短時間勤務（週２０ｈ以上）の方も社会保険に加入となります。 ＊６０歳以上の方の応募も可能（条件変更あり） ＊アクティブシニア求人 【採用担当者からのメッセージ】 短時間正社員という新しい働き方ができます！ 履歴書不要です！面接のみで判断させて頂きます。 宿泊施設とレンタカーをセットで運営する観光に関わる お仕事です。 宿泊・観光・レンタカー業務が未経験の方も歓迎！ 子育て世代 ・シニア世代 ・Ｗワーク希望の方も歓迎します！ ◆重要◆採用時の条件は書面等により明示が必要です。なお ・幅のある労働条件を確定したり ・本求人票と労働条件が異なる場合は ・選考の過程で「変更明示」が必要です。