ケアアテンダント（介護職）／西区
社会福祉法人 照敬会
熊本県熊本市西区花園２丁目１０−１６ 特別養護老人ホーム おとなの学校八角堂校
時間額1,325円〜1,491円
パート
転勤なしマイカー通勤可駐車場あり昇給あり
14日以上前
介護職（グループホーム）／西区二本木
有限会社 花もめん- 給与月額208,000円〜250,800円
- 勤務地熊本県熊本市西区二本木５丁目２番１０号 「グループホーム クオン」
正社員完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり昇給あり社会保険完備未経験OK学歴不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月24日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 43010-27585761
仕事内容
☆１ユニット９名という少人数制のグループホームで、 利用者様の生活サポートをお願いします 。 慌ただしさよりも、お一人おひとりに寄り添うコミュニケーションを大切にできる環境です。 【具体的には】 ・食事、入浴、トイレなどの日常生活のお手伝い ・お掃除や洗濯などの生活リハビリ ・夜勤での見守り（月４〜５回） ★無資格・未経験からスタートできます！入社後は先輩がしっかりサポートしますので、介護職デビューの方もご安心ください。 （変更の範囲）変更なし
勤務条件
勤務地
熊本県熊本市西区二本木５丁目２番１０号 「グループホーム クオン」
最寄り駅：ＪＲ鹿児島本線 「熊本」駅 から 徒歩10分
勤務時間
(1)(1)8時30分〜17時30分 (2)(2)16時30分〜9時30分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 10 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 153,000円〜193,800円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 3,000 円 〜 6,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1年単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均4時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用 | あり |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
有限会社 花もめん
所在地
熊本県熊本市西区上代１丁目２番２０号
設立年
2004年
従業員数
31人
事業内容
指定居宅介護支援事業所花もめん
・訪問介護支援事業所 ホームホスピスあん堵
・デイサービスあん堵 グループホームクオン
・有料老人ホームあん堵
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 田邉 由子 |
| 従業員数(就業場所) | 18人 |
| 資本金 | 300万円 |
| 産業分類 | その他の社会保険・社会福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 柔軟な対応が可能であり ・質の高いサービスを提供いたします。 事業所内での勉強会を開催し ・人材育成に力を入れています。 意欲的なスタッフへは ・セミナー参加・研修参加を推奨します。 |
求人特記事項
１．事業所内研修 毎月開催（時間外手当支給） 外部講師にてさまざまなテーマで勉強 スタッフも講師となり ・講義経験のチャンス ２．関連する資格取得支援あり ３．キャリアパス制度導入により適切な評価制度あり（人事考課） ４．お子様の急な体調不良など ・気軽に休むことが出来る雰囲気の職場 ５．年次有給休暇は６カ月後付与（１０日） ６．各種特別休暇あり（結婚・出産など） ７．マイカー通勤可：駐車場あり（無料）