理学療法士（土日祝休残業無し）
株式会社 住心 ＴＳＵＢＡＫＩ イオン八代店
熊本県八代市沖町３９８７−３ イオン八代店１階
時間額1,300円〜1,300円
パート
残業なし完全週休2日制土日祝休み転勤なし
14日以上前
理学療法士（日勤）【リハビリデイ】土日祝休残業無し
株式会社 住心 （すみしん）- 給与時間額1,300円〜1,300円
- 勤務地熊本県八代市西片町１７３５−１ つばきリハビリセンター
パート残業なし完全週休2日制土日祝休み転勤なしマイカー通勤可駐車場あり正社員登用あり未経験OK学歴不問オンライン応募可UIJターン歓迎育休取得実績あり外国人活躍中
- 掲載日
- 2026年10月15日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 43020-04950261
仕事内容
＜１日のおおよその業務の流れ＞ ８：３０お迎え→バイタル測定→９：３０リハビリ対応→集団体操→１０：００リハビリ機器セッティング→個別リハ対応（５〜６人）→１２時まで個別記録まで記録帰社となります。 ※デイサービス機能訓練指導員資格要件である、理学療法士の募集 となります。 新八代駅前ですご見学大歓迎！！ＬＩＮＥでも問い合わせ可能！！ お気軽になんでもご質問ください！！ 椿グループＬＩＮＥＩＤ：ｔｍａｔ０１２９ （変更の範囲）変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。
勤務条件
勤務地
熊本県八代市西片町１７３５−１ つばきリハビリセンター
最寄り駅：新八代駅 から 徒歩10分
勤務時間
(1)8時30分〜12時00分
休日
土日祝日
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | 過去には登用実績はございませんが大歓迎です。 |
| 必要なPCスキル | Ｗｏｒｄ ・Ｅｘｃｅｌの基本的操作。 |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 10 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,300円〜1,300円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | なし |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 0分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用 | あり （上限 70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
株式会社 住心 （すみしん）
所在地
熊本県八代市海士江町３３４０−５
設立年
1991年
従業員数
91人
事業内容
県指定訪問介護事業
・有料老人ホームの運営及びリハビリデイサービスを３事業所運営しております。
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 山下 佑介 |
| 従業員数(就業場所) | 16人 |
| 資本金 | 800万円 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 平成１３年５月に県の居宅介護サービス事業所に指定され ・現在では八代市内に１軒の有料老人ホームとデイサービスを３軒経営しています。 |
求人特記事項
☆年次有給休暇の日数は ・雇用条件により変動します。 ※お子様の早朝からの急な体調変化の欠勤等も柔軟に相談可。 ※労働日数を増やしたい相談等は柔軟に応じます。 それに伴い必要な保険は付与致します。 ※送迎業務は ・ご利用者様のご家族が大切な両親をリハビリする ＰＴの顔が見える安心感を考え必須とさせていただきます。 ※従業員駐車場無料 ※パートナーのおやすみ等に休日を合わせる等対応可能 ・産休明けの時短勤務相談可 ・個人差は多少ありますが ・基本的に月末以外は１日のお仕事を 時間通りに行うことができれば残業等はございません。 ・子育て ・障がい児童や親御様の介護との両立等も様々な形で ご相談に応じます。 ・兼業可。応募秘密厳守します！ ＊事前の見学大歓迎。ＬＩＮＥでの問い合わせも可。 ０８０５２１７９９７６で友だち追加よろしくお願いします。