臨床心理士／公認心理師 兼業・副業可
医療法人横田会 向陽台病院- 給与月額278,866円〜339,600円
- 勤務地熊本県熊本市北区植木町鐙田１０２５ 『向陽台病院』
正社員残業なし完全週休2日制年間休日120日以上マイカー通勤可駐車場あり昇給あり社会保険完備育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月14日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 43030-08213461
仕事内容
外来・病棟・デイケアにおける心理業務全般（カウンセリング、 心理検査等）を担当していただきます。多職種と連携しながら、 患者さんおよびご家族への支援、関係機関との連携も行います。 常勤・非常勤あわせて複数の心理職が在籍しており、相談・連携 しやすい体制のもとで業務に取り組むことができます。 当院は児童思春期病棟および精神科救急病棟を有し、依存症治療 にも力を入れています。 グループプログラムや家族支援、各種活動の企画・運営にも関わ る機会があります。 ［変更範囲：変更なし］
勤務条件
勤務地
熊本県熊本市北区植木町鐙田１０２５ 『向陽台病院』
最寄り駅：記載なし
勤務時間
(1)8時30分〜17時30分
休日
日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル仕事内容欄にある業務のうち
・いずれかを経験している方歓迎します。
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | その他 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | パソコン基本操作（ワード ・エクセル） |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 年俸制 |
|---|---|
| 基本給 | 269,166円〜329,900円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 10 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
医療法人横田会 向陽台病院
所在地
熊本県熊本市北区植木町鐙田１０２５
設立年
1963年
従業員数
246人
事業内容
医業・福祉事業。
ホームページ
記載なし
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 横田 周三 |
| 従業員数(就業場所) | 212人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 病院 |
| 会社の特長 | １９６３年の開設以来 ・地域に根ざした医療を提供してきました。患者さん中心の医療を基本に ・質の高いサービスの提供に努めています。また ・風通しの良い職場環境づくりにも取り組んでいます。 |
求人特記事項
※退職金制度はありませんが ・ｉＤｅＣｏ・ＮＩＳＡ・ 企業型ＤＣ等を活用した資産形成を推奨しており ・将来 設計を主体的に行える環境です。 企業型ＤＣ掛金は非課税になります。 【応募書類】 ・履歴書 ・ハローワーク紹介状 ※職務経歴をお持ちの方は職務経歴書をあわせて ご提出ください。 【選考方法】 ・書類選考後 ・通過者に対し面接日時等の詳細を ご連絡いたします。 ・面接は２０２６月１１月頃の実施を予定しております。 【応募期限】 ・２０２６年１０月３０日（金）必着 【採用予定日】 ・２０２７年４月１日（応相談）