経理事務
株式会社 一畳屋- 給与月額250,000円〜250,000円
- 勤務地熊本県合志市栄３４１５−１１ 栄工業団地内
正社員転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり社会保険完備育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月25日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 43030-08442061
仕事内容
＊電話受付 来客対応 パソコン入力 ＊事務作業全般（受注に伴う事務作業 経理含む） ＊電話連絡業務 顧客への電話連絡 ＊その他付随する業務 ※わからないことを聞くのも仕事の内と考えております。 丁寧に教えます。 ［変更範囲：会社の定める範囲内］ ○応募にはハローワークの紹介状が必要です
勤務条件
勤務地
熊本県合志市栄３４１５−１１ 栄工業団地内
最寄り駅：御代志駅 から 徒歩15分
勤務時間
(1)8時00分〜17時20分
休日
日その他
応募条件
必要な経験・スキル経理事務経験５年以上 簿記３級程度
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | パソコン（ワード ・エクセル）基本操作 |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 15 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 217,000円〜217,000円 |
| 固定残業代 | あり |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 5,000 円 〜 10,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末） |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1年単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均10時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 90分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
株式会社 一畳屋
所在地
熊本県合志市栄３４１５−１１ 栄工業団地内
設立年
1902年
従業員数
13人
事業内容
畳製造
・販売
・卸
・襖
・障子張替
・網戸張替 リフォーム工事 クロス張り替え
ホームページ
http//www.ichijoya.co.jp
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 亀井 慎一郎 |
| 従業員数(就業場所) | 7人 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 産業分類 | 家具・建具・畳小売業 |
| 会社の特長 | 『畳をとおして「こころ」と「くらし」を豊かに』という想いのもと県内５店舗で支店展開中。アットホームな職場です。わからないことはすぐ聞ける ・働きやすい環境が整っています。 |
求人特記事項
＊事務の仕事はどの業種でも共通です。畳業界ならではの専門用語 や業務の流れについては ・一つ一つ丁寧に教えますので ・安心し て始められます。 ＊昇給 ・賞与は会社業績 ・業務能力等に応じて支給します。 ＊賞与は入社２年目から支給となります。 ＊通勤手当は距離に関係なく一定額１万円を支給します。 ＊固定残業（２０時間分）を含んだ給料です ・前年実績では固定残業分を超えての残業はほぼありませんでした。 ＊介護 ・お子様の行事 ・病気などのお休みには柔軟に対応致します。（事務員の有給取得９割以上） ※仕事内容についての詳細は面接時にお伝えします。