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看護職員／訪問看護ステーション
株式会社ヒューマンシステム- 給与時間額1,455円〜1,705円
- 勤務地熊本県菊池市泗水町吉富２１０−６０
パート残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり昇給あり正社員登用あり未経験OK学歴不問年齢不問育休取得実績あり外国人活躍中
- 掲載日
- 2026年11月13日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 43030-10157161
仕事内容
住宅型有料老人ホームノアズアークに併設する訪問看護ステーションでのお仕事です。訪問介護、通所介護も運営しており、多職種との情報共有が早く、チームで支えられる環境があります。入居者様の「その人らしい生活」を支えるために、看護師としての専門性を活かしながら、入居者様・ご家族の「安心」に寄り添うお仕事です。 ◎入居者様への訪問看護が主なお仕事になります 「変更範囲：変更なし」 〇応募にはハローワークの紹介状が必要です。
勤務条件
勤務地
熊本県菊池市泗水町吉富２１０−６０
最寄り駅：記載なし
勤務時間
(1)9時00分〜16時00分
休日
日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 未選択 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | 有り（５名） |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 記載なし |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,150円〜1,400円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 102 円 〜 132 円（前年度実績） |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 10 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
株式会社ヒューマンシステム
所在地
熊本県菊池市泗水町吉富２１０−６０
設立年
2002年
従業員数
56人
事業内容
地域内で最大規模の有料老人ホーム・通所介護・訪問介護を運営しております。入居者一人一人の健康状態や好みに合わせた質の高い生活を支援しています。
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 西岡 綾 |
| 従業員数(就業場所) | 56人 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 熊本県内に４つの関連施設を持ち ・広域にわたる事業展開をしています。地域に根ざした運営を行っており ・経験豊富なスタッフが質の高いサービスを提供しております。 |
求人特記事項
事前見学をお勧めしております。働くことになるかもしれない職場の「雰囲気」「環境」「働いている人の様子」を見てみませんか？気軽に遊びに来てください！ 【職場見学可】 ◎別途 ・介護従事手当（介護職員等特定処遇改善加算手当）あり。 介護従事手当は ・勤続１年以上からの支給になります。 （等級・号俸制） ◎加入保険は採用条件により異なります。 （社会保険加入要件についてはお尋ね下さい） ◎有給休暇は法定通り付与します。 ◎賞与は会社業績 ・本人能力に応じて支給します。 ◎キャリアアップのための内部研修あり ◎お子様の行事や急な病気等にも柔軟に対応します。 ◎「子育て支援ごはん」制度あり 週に１回 ・家族の人数分の総菜を持ち帰ることができます。 （２０歳未満のお子さんがいるご家庭のみ） 事業所のインスタグラムで様々な投稿をしています！ ＩＤ：ｎｏａｈｓａｒｋ＿ｃａｒｅ