障害者通所支援スタッフ
一般社団法人 虹色
大分県大分市三佐１丁目２０−２５ 「こどもデイサービス夢色 三佐事業所」
時間額1,100円〜1,200円
パート
残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可
14日以上前
生活支援員（生活介護）（デイサービス夢色／木上事業所）
一般社団法人 虹色- 給与時間額1,096円〜1,100円
- 勤務地大分県大分市木上６３ 「デイサービス夢色 木上事業所」
パート残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり昇給あり正社員登用あり年齢不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月2日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 44010-23208461
仕事内容
１８歳以上の障がいのある利用者に対して、その方の特性やニーズに応じた支援を行います。 ・健康管理 ・食事、排泄、更衣などの身の回りの支援 ・他者との関わりやコミュニケーションなどの社会性の支援 ・送迎 ・記録、清掃 など ＊「職場見学可能」です。ハローワークの窓口を通して見学希望場所や日時を予約してください。 変更範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
大分県大分市木上６３ 「デイサービス夢色 木上事業所」
最寄り駅：記載なし
勤務時間
(1)10時00分〜17時00分
休日
日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル障がい福祉領域における実務経験がある方優遇
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 未選択 |
| 採用人数 | 3人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） |
| 契約更新の条件 | 業務進捗状況 ・業務遂行能力や勤務態度等による |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | ２人 |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 0 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,096円〜1,100円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 10 円 〜（前年度実績） |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 25 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 20 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 45分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
一般社団法人 虹色
所在地
大分県大分市三佐１丁目２０−２５
設立年
2012年
従業員数
35人
事業内容
障がいのある子どもたちが生きがいを持って安心して暮らせる地域をめざし
・その為の社会福祉事業を展開しています。地域の社会資源の創出及びネットワーク構築を行っています。
ホームページ
記載なし
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表理事 |
|---|---|
| 代表者名 | 高森 聖人 |
| 従業員数(就業場所) | 5人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 障害者福祉事業 |
| 会社の特長 | 様々な障害や発達の遅れ・偏りなどにより”生活のしづらさ”を抱える子どもたちに色々な人と関わりながら遊ぶ・学ぶ場を提供し誰もが地域で当たり前に暮らすことができる社会の実現を目指します |
求人特記事項
＊駐車場あり（無料） ＊面接は基本的に事業本部（三佐事業所）にて行います ＊加入保険・有給休暇は ・就業時間・日数により変動します（週平均２０時間以上の勤務で雇用保険加入対象・一般労働者の４分の３以上の労働時間及び日数により社会保険加入対象） ＊ご希望に応じ ・パートタイム勤務からフルタイム勤務（契約社員）への転換出来る制度があります。 ＊「子育て応援求人」子どもさんの急な病気や学校行事・家庭の都合等について配慮します。 ＊「職場見学可能」です。ハローワークの窓口を通して見学希望場所や日時を予約してください。