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企画スタッフ（ＳＮＳ・ホームページ運営）
大分こうや不動産 株式会社- 給与月額230,000円〜270,000円
- 勤務地大分県大分市大字横尾４１３３番地の５
正社員完全週休2日制年間休日120日以上転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備学歴不問オンライン応募可育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月30日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 44010-24952561
仕事内容
営業企画課に配属となります。ＳＮＳやホームページ、動画などを通じて会社の魅力を発信する仕事です。 ・ホームページ更新 ・ＳＮＳ（Ｉｎｓｔａｇｒａｍ・ＴｉｋＴｏｋ等）の企画、投稿 ・動画編集、ＹｏｕＴｕｂｅの企画、投稿 ・イベントや販促企画のサポート 仕事に慣れてきたら、新しい集客方法やホームページの企画などにもチャレンジしていただきます。未経験で大丈夫。先輩スタッフが一緒にサポートしながら、段階的に仕事を覚えていただきます。 変更範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
大分県大分市大字横尾４１３３番地の５
最寄り駅：記載なし
勤務時間
(1)(1)9時00分〜18時00分 (2)(2)10時00分〜17時00分
休日
水日その他
応募条件
必要な経験・スキル・ＳＮＳへの投稿経験がある方 ・画像作成や動画編集に興味があり
・自ら学ぶ意欲のある方 ・人と協力しながら仕事を進めることが好きな方
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | Ｗｏｒｄ ・Ｅｘｃｅｌの基本操作 |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 記載なし |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 199,200円〜233,900円 |
| 固定残業代 | あり |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 昇給率 1月あたり 3.00％ 〜 5.00％（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均10時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用 | あり （上限 70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 筆記試験 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 佐藤 貴充 |
| 従業員数(就業場所) | 13人 |
| 資本金 | 200万円 |
| 産業分類 | 建物売買業，土地売買業 |
| 会社の特長 | 「おもてなし」の心を大切に ・お客様に安心と感動を届けるとともに ・社員も成長できる会社を目指しています。 |
求人特記事項
不動産の知識や経験は不要です。未経験の方も歓迎します。 まずは電話応対や受付業務からスタートし ・仕事に慣れてきたらホームページ更新やＳＮＳ運営 ・動画編集などにも挑戦できます。 画像作成や動画編集に興味があり ・自ら学ぶ意欲のある方を歓迎します。 面接後には一日職場体験を実施しています。実際の職場の雰囲気をご覧いただき ・お互いの理解を深める機会としています。 正社員の有給取得率は８４％（２０２５年度実績）です。仕事とプライベートを大切にしながら ・安心して長く働ける環境づくりに取り組んでいます。 ＊オンライン自主応募可