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保育士
株式会社 ブンゴヤ薬局
大分県大分市東大道１丁目８−３４ 明日香大分駅南１Ｆ 「愛（あい）保育園」
月額220,000円〜286,000円
正社員
完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり
1日前
新着
大分市の保育士（べビスポ大分保育園）
株式会社 回線媒体研究所 大分支店- 給与時間額1,250円〜1,400円
- 勤務地大分県大分市寿町６−２４ ウイング寿１Ｆ 「ベビスポ大分保育園」
パート残業なし完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり正社員登用あり託児施設あり未経験OK学歴不問年齢不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年11月2日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 44010-25511061
仕事内容
大分市寿町の「ベビスポ大分保育園」にて保育士業務全般。 ・食事介助や着替えなどのサポート ・子どもたちの体調管理 ・保育日誌や連絡帳などの事務作業 ・行事やイベントの準備や運営 ※０〜２歳までの計１９名程度の小規模企業型保育園です。 ※英語教室やリトミック教室、体育遊びを導入し、０歳から感性や体の使い方を学ぶことで心も体も大きく育つ保育園です。 「変更範囲：変更なし」
勤務条件
勤務地
大分県大分市寿町６−２４ ウイング寿１Ｆ 「ベビスポ大分保育園」
最寄り駅：ＪＲ日豊本線 大分駅 から 徒歩15分
勤務時間
(1)(1)7時30分〜16時30分 (2)(2)8時00分〜17時00分 (3)(3)8時30分〜17時30分
休日
日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） |
| 契約更新の条件 | 業務遂行能力や態度などによる |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | １名 |
| 必要なPCスキル | 基本的なスマートフォン操作 |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 15 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 時給 |
|---|---|
| 基本給 | 1,250円〜1,400円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | なし |
| 昇給金額率 | 記載なし |
| 賞与 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | その他 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 交替制（シフト制） |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 労災 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
株式会社 回線媒体研究所 大分支店
所在地
大分県大分市寿町６−２４ ウイング寿
設立年
1991年
従業員数
70人
事業内容
派遣事業
・保育事業
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役会長 |
|---|---|
| 代表者名 | 石突 幸治 |
| 従業員数(就業場所) | 23人 |
| 資本金 | 3,500万円 |
| 産業分類 | 児童福祉事業 |
| 会社の特長 | 会社設立後２９年と長く実績もあります。派遣事業・保育事業も運営。若い方々の独立支援制度もあり ・今後成長する会社です。 |
求人特記事項
＊マイカー通勤に関する特記事項：駐車場あり無料。 ＊給食：１食２００円（希望者のみ） ＊Ｗワークも可能（副業可） 加入保険・有給休暇は ・就業時間・日数・従業員数により変動します。 （週平均２０時間以上の勤務で契約した場合 ・雇用保険に加入） 常に子どものために全員で意見を出し合い 最高のサービス提供を考えています。 認可外保育園ですが児童育成協会による監査を実施しており 認可保育園と同等の厳しい設置基準をクリアしている保育園です。 勤務日数 ・時間などライフスタイルに合わせて 柔軟に対応しますのでぜひお気軽にご相談ください。