歯科衛生士 《完全週休２日制・年間休日１２５日》
まいづる歯科医院
大分県大分市中津留２丁目４−１２
月額230,000円〜300,000円
正社員
完全週休2日制年間休日120日以上転勤なしマイカー通勤可
14日以上前
新着
機械オペレーター（完全週休二日制 ・年間休日数１２９日）
株式会社 ナンブ木材流通- 給与月額180,000円〜220,000円
- 勤務地大分県日田市大字東有田２８８２番地の１０
正社員完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備学歴不問
- 掲載日
- 2026年11月2日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 44040-03651361
仕事内容
○会社工場内での機械操作 ・フォークリフト、ログローダー、選木機の操作 ＊全車両、操作室、冷暖房完備 ＊重機の資格取得制度支援します （費用は会社が全額負担し、講習時間は勤務扱いとします） 変更範囲：変更なし 【画像情報をハローワークの求人検索機でご覧になれます
勤務条件
勤務地
大分県日田市大字東有田２８８２番地の１０
最寄り駅：ＪＲ日田駅 から 車10分
勤務時間
(1)7時45分〜17時00分
休日
土日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキルフォークリフト 小型移動式クレーン
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 車 |
|---|---|
| 所要時間 | 10 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 180,000円〜220,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 2,000 円 〜 10,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末以外） 毎月 25 日 |
| 賃金支払日 | 固定（月末） |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1年単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均5時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 75分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
株式会社 ナンブ木材流通
所在地
大分県日田市大字東有田２８８２番地の１０
設立年
1961年
従業員数
23人
事業内容
国産材原木市売り，山林・立木の売買，委託伐採，森林管理等を業務とし森林整備と木材利用推進で環境を守り健康住宅の普及を図っています。 ＭＰ○
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 武内 暁男 |
| 従業員数(就業場所) | 23人 |
| 資本金 | 4,000万円 |
| 産業分類 | 他に分類されない卸売業 |
| 会社の特長 | 日田の地場産業を支える杉原木の供給を担い林業の活性化と木材産業の発展を目指している会社です。 |
求人特記事項
＊完全週休２日制を採用しており ・正月 ・盆休みも長期間あります。 ＊社内規定にて３か月経過後から１０日の有給休暇を取得可能にするなど ・働きやすい職場作りを行っており ・有給取得率も高水準です。 労働基準法の遵守はもちろん ・「安全快適な労働環境づくり」「有給休暇の取りやすい環境雰囲気づくり」「定期的な勉強会によるパワハラ・セクハラ防止の徹底」「アットホームかつ良い意味でのドライな職場の雰囲気づくり」等に全力で取り組んでおります。 ＊応募の際はハローワークからの紹介状の交付を受けて下さい ※マイページを開設している方はオンライン等で紹介状を受け取れ ます／利用条件あり ハローワーク日田 電話：０９７３−２２−８６０９