新着
ケアスタッフ（介護福祉士：経験不問）／セントケア宮崎
セントケア九州 株式会社 宮崎事業部
宮崎県宮崎市祇園２丁目２３番地２
月額205,500円〜237,500円
正社員
完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり
1日前
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ケアスタッフ（介護福祉士：経験者）／セントケア宮崎
セントケア九州 株式会社 宮崎事業部- 給与月額237,500円〜237,500円
- 勤務地宮崎県宮崎市祇園２丁目２３番地２
正社員完全週休2日制転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備学歴不問UIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年11月1日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 45010-24725861
仕事内容
・介護を必要とする方を訪問し、家事（炊事、洗濯、調理、掃除、 買い物）や身体介護（排泄介助、入浴介助等）を行う。 ・訪問範囲：宮崎市 ＊社有車を使用します。 ・ケアプランに基づき、深夜・早朝・夜間の訪問もあります。 ＊詳細は面接時に説明します。 【変更範囲：会社の定める業務】
勤務条件
勤務地
宮崎県宮崎市祇園２丁目２３番地２
最寄り駅：宮崎神宮駅 から 車15分
勤務時間
(1)9時00分〜18時00分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル介護福祉士として１０年以上の経験年数 （内定後に
・介護福祉士取得後の実務経験証明書を提出して頂きます）
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 車 |
|---|---|
| 所要時間 | 15 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 167,000円〜167,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 0 円 〜 4,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均10時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 69歳） |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
セントケア九州 株式会社 宮崎事業部
所在地
宮崎県宮崎市祇園２丁目２３番地２
設立年
2007年
従業員数
1,054人
事業内容
訪問介護
・訪問入浴
・訪問看護をはじめとする多彩な住宅福祉サービスメニューを取揃え
・お客様の自立支援やご自宅での日常生活のサポートを行っております。 【厚生年金：特定適用事業所】
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 東 善郎 |
| 従業員数(就業場所) | 94人 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | セントケアでは福祉社会の創造という理念のもと ・地域に根ざした様々な在宅福祉サ−ビスを提供しています。教育 ・研修に力を入れ ・サービスの質と信頼を高めることを大切にしています。 |
求人特記事項
・通勤手当（車）は ・１ｋｍ１２円の計算での支給。 ・賞与とは別に処遇改善加算一時金年２回支給（５月支給） ＊福利厚生として ・慶弔見舞金 ・長期所得補償制度等あり。 ＊病児・病後児保育利用料補助 ・延長保育補助制度あり。 ◇ユニフォーム貸与 ◇インフルエンザ予防接種補助制度あり。 ◇年１回健康診断受診補助あり ◇入社時の健康診断を全額会社負担（新規制度） ●仕事内容や職場の雰囲気を直接ご確認いただける 個別説明会を実施しています！ 履歴書不要・服装自由・お子様同伴可。 お気軽にお問合せください。