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PM ・PL,SE ・PG(正社員)/東京支社
株式会社 MJC
東京都港区浜松町1−24−8 オリックス浜松町ビル8F 「東京支社」
月額270,000円〜500,000円
正社員
完全週休2日制土日祝休み年間休日120日以上転勤なし
1日前
公共・金融系システムを中心に、企画・提案から要件定義、設計・ 開発まで幅広く関わることができます。 初期はテスト工程や構築工程を主に担い、段階的に設計工程や保守 ・追加開発への関与を広げていく想定です。 あわせて、報告資料の作成や進捗管理など、プロジェクト運営に関 わるPL/PMの支援業務をお任せします。 変更範囲:変更なし
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 5人 |
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めあり |
| 契約更新の可能性 | 契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり) |
| 契約更新の条件 | 契約期間満了時の業務量 ・勤務成績 ・勤務態度 ・業務遂行能力 ・従事している業務の進捗状況により3ヶ月毎の更新の可能性あり |
| 正社員登用 | あり |
| 正社員登用実績 | 2名 |
| 必要なPCスキル | 仕事内容参照 |
| 免許種別 | (AT限定可) |
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 2 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 駐車場 | 記載なし |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 220,000円〜430,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 2,000 円 〜 50,000 円(前年度実績) |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 25 日 |
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均12時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
| 選考方法 | 面接(予定2回) 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | Eメール 郵送 求職者マイページ |
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 川崎 友裕 |
| 従業員数(就業場所) | 85人 |
| 資本金 | 1億円 |
| 産業分類 | ソフトウェア業 |
| 会社の特長 | 1972年に設立以来 ・常にIT社会への貢献と安定した経営の基盤づくりを基本理念としています。宮崎本社では防災系自社パッケージに力を入れ全国へ営業展開をしています。 |
<MJC事業概要> ■創業55周年 ・安定した経営基盤 ■全国4拠点(東京・大阪・福岡・宮崎) ■公共・金融分野に強みをもつシステムインテグレーター 大手の業務システム開発を上流から下流まで手掛けています。 <歓迎条件> ■公共・社会基盤・金融系のシステムの構築・運用経験がある方 ■もっと上流工程の仕事がしたいと考えている方 ■長期・安定的に働きたいと考えている方 <長期的に就業できる環境づくり> ■全員で経営状況や目標を共有する文化 ■自己申告制に基づくキャリア支援制度(階層別研修 ・資格取得支 援) ■入社3年社員92%在籍 ■育児休業取得男女100%