建築施工管理（小林店）
株式会社 山崎- 給与月額186,000円〜253,000円
- 勤務地宮崎県小林市堤３２３５−１ 小林本店
正社員残業なし転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり社会保険完備未経験OK学歴不問オンライン応募可UIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月1日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 45070-02874661
仕事内容
リフォーム、新築の施工管理です。 お客様の住環境向上を実体化させる大事なお仕事です。 基本的な流れは、お客様や営業との打ち合わせ→建築現場の材料や 職人さんの手配→着工→随時サポート→完工となります。 その他、養生や廃棄物処理などがあります。 はじめは先輩について流れを学んでいただき、その後簡単な洗面台やトイレの交換などの施工管理を任せていきます。 ・業務上２トントラックの運転があります。 ・未経験の方には、丁寧に指導いたします。安心して応募下さい。 ・建築士や建築施工管理技士の取得者は優遇いたします。 変更範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
宮崎県小林市堤３２３５−１ 小林本店
最寄り駅：小林駅 から 車10分
勤務時間
(1)8時00分〜17時00分
休日
祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 2人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定不可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 車 |
|---|---|
| 所要時間 | 10 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 186,000円〜253,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 1,000 円 〜 2,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 15 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1年単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | なし |
| 時間外月平均 | 記載なし |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 90分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用 | あり （上限 70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | 該当者なし |
| 看護休暇実績 | 該当者なし |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 書類選考後 |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
株式会社 山崎
所在地
宮崎県小林市堤３２３５−１ 小林本店
設立年
1975年
従業員数
66人
事業内容
・ＤＩＹホームセンター事業（ホームセンターやまさき） ・建設リフォーム事業・建設資材卸小売業（小林本店・宮崎支店） ・フードコミュニティ事業（やまさき工房もろっと）
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役 |
|---|---|
| 代表者名 | 潮崎 盛隆 |
| 従業員数(就業場所) | 56人 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 産業分類 | 他に分類されない小売業 |
| 会社の特長 | やまさきとは地域の皆様の生活応援団 ・地域の皆様の生活に必要な商品サービス ・暮らしに役立ち ・豊かにする商品 ・非常時に必要な商品に直ぐ対応できる |
求人特記事項
＊業務に質するとして会社が認めた資格について 資格取得費用の補填あり※一定の条件あり。 （建築士 ・建築施工管理技士など） ＊賃金は経験・能力等を考慮の上 ・決まります ＊通勤手当は距離に応じて ・規程により支給します ＊イベントで日曜出勤をお願いすることがあります（振休あり） 『仕事と子育てを両立しやすい求人』 ・子供が病気の時に休みが取れる（時間休を含む） ・学校 ・保育園等の行事や乳幼児健診等の休みが可能 ・学校 ・保育園からの急な呼び出し等での対応が可能 「オンライン自主応募可」 自主応募の場合 ・紹介状は不要です。