看護兼介護職員（正・准看護師）グループホームとも
社会福祉法人幸伸会（ラポール青山荘・グループホームとも）
鹿児島県鹿屋市寿３丁目１２−１１
月額200,000円〜245,000円
正社員
完全週休2日制マイカー通勤可駐車場あり賞与あり
14日以上前
新着
看護兼介護職員（正・准看護師）※日勤勤務相談可
社会福祉法人 幸伸会 デイサービスセンター木楽（有料老人ホーム木楽・居宅木楽）- 給与月額200,000円〜245,000円
- 勤務地鹿児島県鹿屋市寿３丁目１２−２６
正社員マイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備未経験OK学歴不問育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年11月1日
- 有効期限
- 2027年1月31日
- 求人番号
- 46030-06869961
仕事内容
新設してきれいな施設でお仕事しませんか？ 制服も整備されています。 施設見学、大歓迎です！！ ◆利用者の健康管理、病院の付き添い、薬の管理、機能訓練、支援、レクリエーションなどが主な業務内容になります。 ◆夜勤が１名体制で月〜６回程度あります。 （夜勤については相談可能です。回数も相談下さい） ◆日勤のみでの勤務も大歓迎です。 ◆訓練修了者歓迎求人 ◆定年年齢（６０歳）以上の方も応募可能（労働条件等は面接時説 明します）シニア歓迎求人変更範囲：会社の定める業務
勤務条件
勤務地
鹿児島県鹿屋市寿３丁目１２−２６
最寄り駅：記載なし
勤務時間
(1)(1)7時30分〜16時30分 (2)(2)8時00分〜17時00分 (3)(3)10時00分〜19時00分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 記載なし |
|---|---|
| 所要時間 | 記載なし |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 170,000円〜210,000円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1時間あたり 0 円 〜 3,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 15 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均3時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | 該当者なし |
| 看護休暇実績 | 該当者なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
社会福祉法人 幸伸会 デイサービスセンター木楽（有料老人ホーム木楽・居宅木楽）
所在地
鹿児島県鹿屋市寿３丁目１２−２６
設立年
1994年
従業員数
189人
事業内容
高齢者の生活支援が主なお仕事となります。
ホームページ
記載なし
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 石踊 紳一郎 |
| 従業員数(就業場所) | 15人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 寿の中心地（山形屋鹿屋出張所の裏）に位置し ・ひのきを使った木材建築です。資格取得に向けた取り組みを積極的に行っています。 |
求人特記事項
＊残業はほとんどなく毎日定時で帰れるのでプライベートも充実出 来ます。 ＊夜勤の回数関係なく ・９日／月のお休みを確保できます。２月は８日／月 ＊住宅手当 ・子ども手当については条件を満たせば ・支給対象とな ります。 ＊応募前職場見学 ・大歓迎です。ご連絡お待ちしております。 ＊６０歳以上の方も応募できます。ご相談ください。労働条件は話し合いの上 ・決定します。 ＊当施設では ・介護記録にタブレットを導入しています。 手書きのように何度も書き直したり ・字が読みにくいといったことがなく ・入力はスマホ感覚で簡単です。 記録が早くなることで介助やコミュニケーションの時間を確保でき ・働きやすい環境につながっています！