加工食品の製造【エリアＲ】しらぬい工場／未経験ＯＫ！
マルイ食品 株式会社
熊本県水俣市中鶴井樋口１４２−１ マルイ食品株式会社 しらぬい工場
月額194,572円〜194,572円
正社員
転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり
14日以上前
冷凍食品の製造【エリアＥ】しらぬい工場／未経験ＯＫ！
マルイ食品 株式会社- 給与月額212,716円〜212,716円
- 勤務地熊本県水俣市中鶴井樋口１４２−１ マルイ食品株式会社 しらぬい工場
正社員転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備未経験OK学歴不問トライアル雇用育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月1日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 46090-02914561
仕事内容
・冷凍食品の製造作業段取り（原料、副原料の入出庫） ・製造機械操作、管理（日常点検、メンテナンス業務） ・製造管理日報の記録 ・その他、これらに付随した業務、清掃 ※作業衣類（エプロン、長靴、帽子）の貸与及び洗濯は会社で対応致します。 【マルイ食品株式会社】 ※業務の変更範囲：同法人の定める業務全般 《トライアル雇用併用求人》 トライアル対象者は必ず面接を実施します。
勤務条件
勤務地
熊本県水俣市中鶴井樋口１４２−１ マルイ食品株式会社 しらぬい工場
最寄り駅：ＪＲ九州新幹線 新水俣駅 から 車5分
勤務時間
(1)8時00分〜17時10分
休日
日その他
応募条件
必要な経験・スキル記載なし
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間なし |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 車 |
|---|---|
| 所要時間 | 5 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 日給 |
|---|---|
| 基本給 | 212,716円〜212,716円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 13,409 円 〜 13,409 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 15 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1年単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均25時間 |
| 36協定特別条項 | なし |
| 休憩時間 | 70分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 定年制 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | あり （上限 70歳まで） |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 記載なし |
会社情報
会社名
マルイ食品 株式会社
所在地
鹿児島県出水市平和町２２５
設立年
1975年
従業員数
1,353人
事業内容
鶏卵・鶏肉処理
・加工食品製造及び販売 【事業所パンフあり（２）】
ホームページ
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役社長 |
|---|---|
| 代表者名 | 宇都 浩司 |
| 従業員数(就業場所) | 110人 |
| 資本金 | 1億円 |
| 産業分類 | 食料・飲料卸売業 |
| 会社の特長 | マルイ農業協同組合で生産される鶏卵・鶏肉を一手に引き受け ・消費者の皆様に信頼される安心安全な商品づくりに頑張っています。 |
求人特記事項
★景気に左右されにくい食品製造販売業です。 ★プロの従業員が丁寧に指導します！ 未経験からの挑戦も全力で応援します。 ★事前相談でお休み調整可！ ご家庭や学校行事 ・通院等のご予定はお気軽にご相談ください。 ★女性の産休・育休取得率１００％。 男性の育児休業取得を推進しています。 ★福利厚生も充実！ ・財形については ・希望者のみとなります。 定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種 ・各種がん検診費用助成 ★有給休暇では ・年間４０時間の時間年休を取得できます。 （出勤率８０％ ・入社から６か月経過後より） ★職場におけるハラスメント対策にも取組んでおり ・相談窓口も 設置してあり安心して働けます。 ※原則として異動はありませんが ・業務の都合で勤務場所変更を 行う可能性があります。 ※機械のメンテナンスや準備のため早出出勤（時間外労働扱い）を お願いする場合がございます。詳細は面接時に説明します。 ※給与は日給です。個人の勤務年数・出勤率により変動します。 賞与については ・夏・冬の２回支給の合計額を記載しています。 会社の業績 ・個人の勤務年数・出勤率により変動します。