新着
（契）介護職員【完全週休２日制】☆入社後 ・資格取得可
社会福祉法人 桜仁会 特別養護老人ホーム 桜ヶ丘荘
鹿児島県阿久根市赤瀬川２６５ 特別養護老人ホーム桜ヶ丘荘
時間額1,090円〜1,100円
パート
残業なし完全週休2日制マイカー通勤可駐車場あり
6日前
新着
介護職員【完全週休２日制】（入社後 ・資格取得できます）
社会福祉法人 桜仁会 特別養護老人ホーム 桜ヶ丘荘- 給与月額200,651円〜214,760円
- 勤務地鹿児島県阿久根市赤瀬川２６５ 特別養護老人ホーム桜ヶ丘荘
正社員完全週休2日制マイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備UIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年10月26日
- 有効期限
- 2026年12月31日
- 求人番号
- 46090-03566961
仕事内容
○老人ホームにおける介護職業務 ＊入浴、排泄、食事等の介護 ＊日常生活上のお世話等 ＊その他、これらに付随する業務など 【応募方法】 事前に履歴書（写真貼付）・紹介状を郵送又は持参下さい。 後日、面接日時等を連絡致します。（全員面接します） ※業務の変更範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
鹿児島県阿久根市赤瀬川２６５ 特別養護老人ホーム桜ヶ丘荘
最寄り駅：肥薩おれんじ鉄道 阿久根駅 から 車5分
勤務時間
(1)(1)9時30分〜18時30分 (2)(2)7時00分〜16時00分 (3)(3)17時45分〜9時45分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル（経験者優遇）
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 欠員補充 |
| 採用人数 | 3人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | 記載なし |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 車 |
|---|---|
| 所要時間 | 5 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | あり 転勤範囲 |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 175,651円〜179,760円 |
| 固定残業代 | なし |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 1,100 円 〜 1,400 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 25 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 変形労働時間制（1か月単位） |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均15時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用 | あり （上限 70歳まで） |
| 勤務延長 | あり （上限 70歳まで） |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | あり |
| 看護休暇実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
社会福祉法人 桜仁会 特別養護老人ホーム 桜ヶ丘荘
所在地
鹿児島県阿久根市赤瀬川２６５
設立年
1974年
従業員数
86人
事業内容
社会福祉事業・介護事業
ホームページ
記載なし
会社情報詳細
| 代表者役職 | 理事長 |
|---|---|
| 代表者名 | 古郷 節子 |
| 従業員数(就業場所) | 47人 |
| 資本金 | 記載なし |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 高齢者への介護サービス（入所・短期入所・ディサービス） 【応募前職場見学可】 （パンフレットあり １０） |
求人特記事項
＊欠員補充 ※介護職員による喀痰の吸引資格取得制度あり （研修費は事業所負担） ※基本給は ・資格者の有無 ・介護施設での経験等を考慮し決定しま す。