経理・総務・管理業務事務（経験者優遇）
株式会社 リプライ- 給与月額263,300円〜303,900円
- 勤務地山形県寒河江市大字寒河江字石田４４ 株式会社リプライ 本社
正社員土日祝休み転勤なしマイカー通勤可駐車場あり賞与あり昇給あり退職金あり社会保険完備UIJターン歓迎育休取得実績あり
- 掲載日
- 2026年9月18日
- 有効期限
- 2026年11月30日
- 求人番号
- 06080-02618461
仕事内容
本社にて経理業務を中心に、管理業務や総務も担当いただきます。 休暇も取りやすい環境で、男性も女性も仕事と家庭の両立ができる会社です。 ＊経理業務全般 ＊仕訳入力【マネーフォワード使用】 ＊請求書・領収書等の整理 ＊管理業務・社内研修運営等 ＊銀行への外出・小口現金出納 ＊経費精算・納税処理・棚卸し・残高管理従事すべき業務の変更範囲：会社の指定した業務
勤務条件
勤務地
山形県寒河江市大字寒河江字石田４４ 株式会社リプライ 本社
最寄り駅：ＪＲ左沢線 寒河江駅 から 徒歩10分
勤務時間
(1)8時30分〜17時30分
休日
土日祝日その他
応募条件
必要な経験・スキル経理・会計業務のいずれかの経験
基本情報
| 求人区分 | 一般 |
|---|---|
| 派遣・請負 | 派遣・請負ではない |
| 募集理由 | 増員 |
| 採用人数 | 1人 |
雇用条件
| 試用期間 | 試用期間あり |
|---|---|
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 契約更新の可能性 | 記載なし |
| 契約更新の条件 | 記載なし |
| 正社員登用 | 記載なし |
| 正社員登用実績 | 記載なし |
| 必要なPCスキル | エクセル・ワード・パワーポイント |
| 免許種別 | （AT限定可） |
勤務地詳細
| 交通手段 | 徒歩 |
|---|---|
| 所要時間 | 10 |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場 | 駐車場 あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 在宅勤務 | 非該当 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
給与・手当
| 賃金形態 | 月給 |
|---|---|
| 基本給 | 222,500円〜256,800円 |
| 固定残業代 | あり |
| 昇給 | あり |
| 昇給金額率 | 金額 1月あたり 3,500 円 〜 10,000 円（前年度実績） |
| 賞与 | あり |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 20 日 |
労働時間・休日
| 就業時間区分 | 記載なし |
|---|---|
| 時間外労働 | あり |
| 時間外月平均 | 月平均10時間 |
| 36協定特別条項 | あり |
| 休憩時間 | 75分 |
| 週休二日制 | その他 |
待遇・福利厚生
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
働きやすさ・制度
| 育児休業実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業実績 | なし |
| 看護休暇実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 就業規則(正社員) | あり |
| 就業規則(パート) | あり |
選考プロセス
| 選考方法 | 面接（予定2回） 書類選考 |
|---|---|
| 書類選考結果通知 | 記載なし |
| 面接結果通知 | 面接選考後 |
| 応募書類送付方法 | 郵送 |
会社情報
会社名
株式会社 リプライ
所在地
山形県寒河江市大字寒河江字石田４４番地
設立年
1977年
従業員数
72人
事業内容
１ダストコントロール業：マット
・モップ
・芳香剤等のレンタル ２アクアクララ宅配業：ボトルドウォーター製造及び宅配サービス３ビルメンテナンス業：オフィス
・店舗その他清掃全般
会社情報詳細
| 代表者役職 | 代表取締役社長 |
|---|---|
| 代表者名 | 安藤 克敏 |
| 従業員数(就業場所) | 14人 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 産業分類 | 各種物品賃貸業 |
| 会社の特長 | 社員の個性や自主性を大切にし ・若い社員が活躍できる職場です。また ・地域に密着した企業として ・積極的な社会貢献活動を行っています。 |
求人特記事項
＊希望者は安定所から事前連絡の上 ・応募書類を本社（寒河江市） まで郵送して下さい。書類選考後 ・面接日時をご連絡します。 ＊賃金は ・年齢や経験を考慮し決定します。 ＊昇給・賞与は会社業績及び本人の能力によります。 ＊事前見学も可能ですのでハローワークを通してご連絡ください。 「当社は有給休暇も取得しやすい職場環境です」 昨年度の有給取得率は『９０．５％』であり ・従業員の半数以上が９５％以上の取得率となっています。 ■働き方改革関連認定企業「もにす」 【もにす認定】山形県第１号（Ｒ３．３．１６認定） 「障害者雇用に関する優良な中小事業主に対する認定制度」 ■希望があれば ・将来的に転勤も可能です。